Руководитель проектов

Екатеринбург, улица Гагарина, 53

Метро: Геологическая

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

разрабатывать и реализовывать стратегии запуска и сопровождения медицинских проектов (от концепции до завершения);
формировать проектные команды, распределять роли и зоны ответственности, координировать работу врачей, администраторов, IT‑специалистов, маркетологов и других специалистов;
составлять детальные планы‑графики (дорожные карты) проектов, контролировать сроки и этапы реализации;
взаимодействовать с ключевыми стейкхолдерами: клиниками, органами здравоохранения;
анализировать риски проекта, разрабатывать планы их минимизации и реагирования;
готовить аналитические отчёты и презентации для руководства;
курировать внедрение новых медицинских технологий, оборудования и цифровых решений в рамках проекта;
отслеживать KPI проекта и корректировать план при необходимости для достижения целевых показателей.

Требования:

Опыт работы в аналогичной должности не менее 2-х лет;
Образование: высшее образование (медицинское, управленческое или экономическое — приветствуется);
Уверенное владение ПК (excel, power point (проверяется по итогу прохождения тестирования на собеседовании), CRM-системы (Битрикс-24), ответственность, коммуникабельность.
Умение и желание работать в команде, инициативность, нацеленность на результат

Условия:

Полный рабочий день, штатная должность в отделе разработки проектов.

Официальное трудоустройство, полностью «белая» заработная плата.

Пятидневная рабочая неделя: пн–чт с 09:00 до 18:00, пт с 09:00 до 16:45.

Работа в офисе (г. Екатеринбург, ул. Гагарина, 53), один адрес, без командировок.

Взаимодействие с удалёнными командами и внешними стейкхолдерами (это все, кому небезразлично, чем закончится ваш проект, компания или какое-то решение. У каждого из них есть свой интерес: кто-то напрямую в нём участвует, а кто-то просто чувствует последствия, даже если не прикладывает усилий.) - преимущественно по видеосвязи.

Оплата труда:

60 000 рублей на испытательный срок (3 месяца): оклад + персональный повышающий коэффициент.

После успешного прохождения испытательного срока - дополнительные ежемесячные и квартальные премии по результатам работы.

Возможность досрочного прохождения испытания.

Социальный пакет и развитие

Оформление в государственном автономном учреждении: стабильность, оплачиваемые отпуска и больничные, социальные гарантии.

Профессиональное развитие за счет работодателя: обучающие семинары, курсы, поддержка инициатив.

Возможность с нуля запускать и сопровождать проекты, которые напрямую влияют на качество медицинской помощи в регионе.

Атмосфера:

Дружный коллектив, лояльное руководство.

Культура, в которой ценят инициативу.