Эксперт / Методолог C&B (системы вознаграждения, управление численностью)

Обязанности:

• Блок систем мотивации
  • Анализ эффективности действующих систем материальной мотивации, выработка рекомендаций по их актуализации и оптимизации
  • Разработка и актуализация принципов построения переменной части вознаграждения (STI, LTI, бонусные схемы) в увязке с результатами производительности
  • Формирование прозрачных правил расчёта мотивационных выплат, их автоматизация и документирование
• Блок управления производительностью
  • Разработка и внедрение комплексной методологии нормирования, оценки производительности труда через управление численностью
  • Самостоятельное проектирование и построение гибких драйверных моделей численности в MS Excel (создание полностью автоматизированных моделей с интеграцией с внешними источниками данных, и минимальным ручным вмешательством)
  • Анализ фактической производительности, выявление корневых причин отклонений, подготовка рекомендаций по корректировкам
  • Участие в кросс-функциональных проектах по трансформации организационных структур и повышению операционной эффективности
• Блок системной аналитики
  • Постановка системной, структурированной работы с аналитикой в зоне своей ответственности: регламенты, чек-листы, базы знаний, контроль качества данных
  • Проведение регулярного факторного анализа, а также подготовка ad-hoc запросов аналитических материалов и презентаций для руководства с глубокой интерпретацией цифр и трендов

Требования:

Обязательно:

• Понимание принципов построения систем вознаграждения
• Отличные знания MS Excel (сводные таблицы, Power Pivot и Power Query)
• Навык подготовки презентации аналитических материалов, анализа

Будет преимуществом:

• Опыт разработки драйверных моделей численности, экономических моделей эффективности, анализа больших объемов данных
• Опыт внедрения методологии нормирования/управления численностью и производительностью труда
• Опыт разработки нормативных документов
• Опыт построения дашбордов в Tableau/Power BI/Qlik Sense

Личные качества:

• Аналитический склад ума, системное мышление, точность и внимание к деталям
• Ответственность, инициативность, многозадачность, гибкость

• Работа в крупнейшем медиа холдинге России

• Оформление в соответствии с ТК РФ

• График работы: 5/2, с 10.00 до 19.00.

• Заработная плата: оклад + годовой бонус

• Расширенная программа ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока

• Скидки на страхование для членов семьи

• Скидки в компаниях-партнерах (фитнес-центры, обучающие курсы, английский язык, рестораны, магазины и многое другое)

• Корпоративная библиотека

• Любовь и вовлеченность в дело, прекрасный коллектив