Менеджер по массовому подбору персонала — фриланс

Показать контакты

Описание вакансии

Ищем фрилансера по массовому подбору персонала для привлечения сотрудников на позиции в супермаркеты.

Нам нужны кандидаты на массовые позиции:

📦 кладовщики;
🚚 водители;
📦 упаковщики;
🔪 мясники.

Что нужно делать

самостоятельно искать кандидатов на массовые вакансии;
размещать объявления на сайтах, в социальных сетях, Telegram-чатах и других источниках;
проводить первичное общение и отбор кандидатов;
рассказывать кандидатам об условиях работы;
передавать подходящих кандидатов для дальнейшего оформления;
сопровождать кандидата до выхода на работу;
контролировать, чтобы кандидат вышел и отработал минимум 2 смены.

💰 Оплата за результат

Это не работа с окладом. Мы работаем по принципу «оплата за результат».

Вы получаете оплату за каждого кандидата, которого вы нашли и который:

вышел на работу + отработал 2 смены.

То есть мы не оплачиваем просто отклики, контакты или собеседования — оплачивается подтверждённый результат.

Оплата за одного сотрудника, отработавшего 2 смены: 3000 ₽.

Количество кандидатов не ограничено. Чем больше качественных кандидатов вы приводите, тем больше ваш заработок.

Формат работы

удалённая работа;
свободный график;
полная самостоятельность в поиске кандидатов;
можно совмещать с другой работой или проектами;
все инструменты и источники поиска вы выбираете самостоятельно.

Кого мы ищем

Нам нужен человек, который:

умеет самостоятельно искать персонал;
знаком с массовым подбором;
умеет быстро обрабатывать большой поток кандидатов;
умеет заинтересовать кандидата и довести его до выхода;
ответственно относится к результату.

Опыт именно в массовом подборе будет большим плюсом.

Если вы умеете находить людей и доводить их до фактического выхода на работу — предлагаем долгосрочное сотрудничество без ограничений по количеству кандидатов.

Для отклика напишите: