Введение в должность новых сотрудников отдела продаж БФЛ;
Наставничество вновь набранных сотрудников. Индивидуальная работа с отстающими;
Проведение базовых тренингов продаж и сопровождение по итогам проведённого обучения;
Консолидация курсов по базовому обучению, формирование видео-курсов, выбор платформы для размещения видео-курсов; размещение на платформе, организация тестирования.
Требования:
Опыт работы от 2х лет в сфере продаж
Проведение групповых и индивидуальных тренингов
Опыт методической работы (подготовка методических материалов к тренингу)
Навыки оценки эффективности проведенного обучения и постренингового сопровождения до появления результата
Знание инструментов для развития персонала: наставничество, развитие компетенций
Высокий уровень коммуникабельности
Организованность, ответственность и нацеленность на результат.
Мы предлагаем:
Работу в группе компаний с 20-летней историей успеха в финансовой и ИТ- сфере, в коллективе профессионалов – экспертов
Возможность реализовать свои профессиональные амбиции;
График работы 5/2; пятница - сокращенный рабочий день на час;
Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
Заработная плата - оклад + премия при выполнении КПЭ;
ДМС в клиниках МЕДСИ для сотрудников после испытательного срока и возможность льготного страхования родственников.