Руководитель направления (отдел мотивации, компенсации и льгот)

Тюмень, улица 50 лет Октября, 8Б

Описание вакансии

Обязанности:

Администрирование процесса предоставления льгот и привилегий
Документальное оформление, и ведение учета предоставления льгот
Администрирование базы данных
Планирование и контроль затрат на персонал
Формирование предложений и внесение изменений в ЛНА Общества с учетом ключевых задач и специфики Общества, в соответствии с действующим законодательством и в рамках политики Компании
Контролировать соблюдение в Обществе требований законодательства и ЛНА Общества в части оплаты труда и льгот
Формирование HR аналитики, формирование технических заданий для процесса анализа массива данных
Оценка /грейдирование должностей

Требования:

Высшее образование (экономика, управление персоналом)
Опыт работы в части начисления и расчетов заработной платы, льгот и компенсаций, формирование HR аналитики от 2-х лет
Опыт работы в 1С ЗУП
Уверенный пользователь Excel
Целеустремленность, коммуникабельность, активная жизненная позиция, умение общаться, вести переговоры, работать в команде.

Условия:

Оформление в штат дочернего общества ПАО «Газпром нефть»;
Достойная Вашего профессионального уровня заработная плата (уровень вознаграждения обсуждается индивидуально по результатам интервью);
Годовая премия по результатам деятельности;
Программа ДМС со стоматологией с первого месяца работы, льготные условия страхования для близких;
Комфортный современный офис: Тюмень, 50 лет Октября, 8Б
Неограниченный доступ к образовательному контенту на портале знаний от корпоративного университета;
Подписка на электронные библиотеки деловой литературы.
Возможность профессионального развития.