О вакансии
В зоне ответственности — управление юридическим департаментом, договорная и судебная работа, сопровождение сделок, взыскание дебиторской задолженности, лицензирование и правовой комплаенс.
Основные задачи
- Руководство юридическим департаментом холдинга.
- Управление командой юристов.
- Организация и контроль договорной работы.
- Правовая экспертиза договоров, сделок и документов.
- Представление интересов компании в судах и государственных органах.
- Организация работы по взысканию дебиторской задолженности.
- Разработка и экспертиза локальных нормативных актов: должностных инструкций, положений, приказов и других документов.
- Подготовка юридических заключений по вопросам деятельности холдинга.
- Правовое сопровождение бизнес-юнитов.
- Контроль вопросов лицензирования и соблюдения требований законодательства в фармацевтической отрасли.
- Участие в правовом аудите бизнес-юнитов.
- Формирование и внедрение единых юридических стандартов и процессов внутри холдинга.
- Управление юридическими рисками и защита интересов компании.
Требования
- Высшее юридическое образование.
- Опыт работы в должности директора от 6 лет.
- Опыт управления командой юристов.
- Глубокое знание:
- трудового законодательства РУз;
- гражданского права;
- корпоративного права.
- Практический опыт судебного представительства.
- Опыт разработки и экспертизы договоров.
- Опыт подготовки юридических заключений и локальных нормативных документов.
- Опыт работы с дебиторской задолженностью.
- Опыт правового сопровождения крупных компаний или группы компаний будет преимуществом.
- Опыт работы в фармацевтической отрасли — преимущество.
- Свободное владение узбекским, русским и английским языками.
- Сильные управленческие и переговорные навыки.
Личные качества
- Высокая ответственность и системность.
- Сильные управленческие компетенции.
- Аналитическое мышление.
- Деловая репутация и профессиональная этика.
- Дискретность при работе с конфиденциальной информацией.
- Умение работать в условиях многозадачности.
Условия
- работа в головном офисе INSO Group, Ташкент.
- полный рабочий день.
- Трудовой договор на 1 год с возможностью пролонгации.
- Уровень заработной платы обсуждается при интервью.
- Социальный пакет:
- корпоративная мобильная связь;
- компенсация транспортных расходов при командировках;
- обучение и повышение квалификации
- питание за счет компании.