Специалист по массовому подбору персонала/Рекрутер в крупную сервисную компанию, предоставляющая услуги корпоративного питания.
Обязанности:
Полный цикл подбора персонала на открытые вакансии компании (кухонные работники, уборщики, повара, трактористы) на нескольких объектах СПБ и Подмосковья
Размещение вакансий на job-сайтах и в других источниках
Поиск, отбор и первичный контакт с кандидатами
Проведение телефонных интервью и организация собеседований
Ведение кандидатского потока и сопровождение кандидатов на всех этапах подбора
Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора
Требования:
опыт работы в массовом подборе персонала от 1 года
умение эффективно работать с большим потоком откликов
уверенное владение ПК и офисными программами
Условия:
Официальное трудоустройство.
Заработная плата 70000 на руки + KPI
График работы 5/2 с 08:00 до 17:00.
Гибридный формат работы: первые несколько месяцев — 1 день в неделю удаленно, далее — по согласованию с руководителем.
Помощь с оформлением мeд. книжки
Корпоративный транспорт от м. Московская до места работы