Специалист по подбору персонала

Обязанности

• Полный цикл подбора персонала на открытые вакансии компании.
• Размещение вакансий на job-сайтах и в других источниках.
• Поиск, отбор и первичный контакт с кандидатами.
• Проведение телефонных интервью и организация собеседований.
• Ведение кандидатского потока и сопровождение кандидатов на всех этапах подбора.
• Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора.

Требования

• Опыт работы в подборе персонала будет преимуществом.
• Умение эффективно работать с большим потоком откликов.
• Грамотная устная и письменная речь.
• Коммуникабельность, внимательность, ответственность.
• Уверенное владение ПК и офисными программами.

Условия

• Официальное трудоустройство.
• Заработная плата 70000 на руки + KPI
• График работы 5/2 с 08:00 до 17:00.
• Гибридный формат работы: первые несколько месяцев — 1 день в неделю удаленно, далее — по согласованию с руководителем.
• Место работы: Санкт-Петербург, Пулковское шоссе, 48.