Tech Lead (офис, г. Ташкент)

Команда cdti растет. И в связи с активным расширением мы сформировали самостоятельный бизнес-юнит в экосистеме группы - Smart Supply. Это core - продукт, который решает задачи дистрибьюторов, оптовых компаний и импортеров: склад, продажи в поле, дебиторка, документы, соответствие законодательству (маркировка) и управление операциями.

Сейчас мы ищем Team Lead / Tech Lead команды разработки в продукт Supply. Вам предстоит стать связующим звеном между Product, бизнесом и разработкой: понимать бизнес-цель, вместе с Product находить оптимальный способ ее реализации и отвечать за техническую часть delivery.

Чем предстоит заниматься

• Выстроить эффективный и предсказуемый процесс разработки.

• Управлять командой разработки: планировать работу, распределять задачи, контролировать сроки и качество, развивать сотрудников.

• Оценивать и декомпозировать продуктовые задачи, определять сроки, ресурсы, зависимости и технические риски.

• Принимать ключевые технические и архитектурные решения.

• Контролировать качество реализации и управлять техническим долгом.

• Совместно с Product прорабатывать продуктовые инициативы и предлагать оптимальные варианты их технической реализации.

• Взаимодействовать с бизнесом: понимать цели и метрики, объяснять технические ограничения и находить решения с учетом сроков, стоимости и ожидаемого результата.

• Выявлять технические риски и блокеры еще на этапе оценки задач, а не после выхода в production.

• Развивать инженерные процессы и практики команды.

• Отвечать за стабильность релизов и качество технической части продукта.

• Развивать технические компетенции команды.

Мы ожидаем

• Опыт управления командой разработки от 2–3 лет.

• Опыт оценки эффективности и качества работы команды.

• Хорошее понимание Java, Spring Boot, React.js, JavaScript и Rest Api.

• Опыт принятия технических решений и ответственности за выпуск продукта.

• Умение оценивать и декомпозировать сложные задачи.

• Способность понимать бизнес-цели и метрики и связывать технические решения с результатом для бизнеса.

• Умение предлагать альтернативные варианты реализации бизнес-требований и аргументировать технический выбор.

• Опыт работы с техническими рисками и incident management.

• Сильные коммуникационные и лидерские навыки.

• Самостоятельность, зрелость и умение эффективно взаимодействовать как с разработчиками, так и с бизнесом.

• Русский язык — обязательно.

Будет плюсом

• Опыт работы с B2B SaaS-продуктами.

• Опыт разработки ERP, CRM, WMS, систем складского или товарного учета либо других сложных корпоративных систем.

• Опыт найма, увольнения и менторинга сотрудников.

• Знание узбекского или английского языка.

Что предлагаем

• Работа в офисе или гибрид: г.Ташкент, ул Махтумкули 79;

• График работы 5/2, 9:00-18:00 или 10:00-19:00 по Ташкенту.

• Обучение и развитие: частичная компенсация онлайн-курсов, конференций, внешних тренингов.

• Корпоративные мероприятия и клубы по интересам (футбол, киберспорт и тд).

• Сувениры, мерч, подарки к праздникам.

• Реферальная программа.

• Корпоративная SIM-карта.

Если вам интересно не просто руководить разработчиками, а сделать команду сильнее, а разработку — более предсказуемой, эта роль может быть интересна.

Будем рады познакомиться.