Руководитель службы информационных технологий (IT)

Ташкент, улица Паркент, 89

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Руководство службой информационных технологий и организация эффективной работы IT-направления.
Планирование, развитие и обеспечение бесперебойной работы IT-инфраструктуры организации.
Управление сетевой инфраструктурой, серверным оборудованием, рабочими станциями, системами хранения и резервного копирования данных.
Организация и контроль информационной безопасности, защиты корпоративных и персональных данных.
Разработка, внедрение и контроль соблюдения внутренних политик, регламентов и процедур в области IT и информационной безопасности.
Обеспечение стабильной и безопасной работы корпоративных информационных систем и сервисов.
Контроль доступа пользователей к информационным ресурсам, управление учетными записями и правами доступа.
Мониторинг IT-инфраструктуры, выявление и устранение технических сбоев и инцидентов.
Организация мониторинга, выявления, расследования и реагирования на инциденты информационной безопасности.
Анализ уязвимостей IT-инфраструктуры, оценка IT-рисков и организация мероприятий по их снижению.
Организация и контроль резервного копирования, восстановления данных и обеспечения отказоустойчивости критически важных систем.
Обеспечение антивирусной защиты, сетевой безопасности и контроля технических средств защиты информации.
Участие во внутренних и внешних аудитах, подготовка необходимых документов и отчетности.
Обеспечение соответствия IT-процессов требованиям законодательства Республики Узбекистан, требованиям регулятора и внутренним нормативным документам.
Взаимодействие с руководством, подразделениями организации, поставщиками IT-услуг и внешними подрядчиками.
Организация закупки, внедрения и сопровождения IT-оборудования, программного обеспечения и информационных систем.
Контроль работы подрядчиков и качества предоставляемых IT-услуг.
Формирование и контроль IT-бюджета, планирование расходов на развитие и поддержание IT-инфраструктуры.
Подготовка технической документации, инструкций, регламентов и управленческой отчетности.
Развитие IT-инфраструктуры с учетом бизнес-задач и перспектив развития организации.

Требования:

Опыт работы в сфере информационных технологий от 3 лет, предпочтительно на руководящей позиции.
Опыт управления IT-инфраструктурой организации.
Высшее образование в области информационных технологий, информационной безопасности, телекоммуникаций или смежных направлений.
Глубокое понимание принципов построения и администрирования компьютерных сетей.
Практическое знание сетевой модели OSI и протоколов TCP/IP, DNS, DHCP, VPN, VLAN и др.
Опыт администрирования серверной и сетевой инфраструктуры.
Знание принципов информационной безопасности и современных подходов к защите IT-инфраструктуры.
Практический опыт работы с системами защиты информации, антивирусными решениями, межсетевыми экранами, VPN, системами контроля доступа и резервного копирования.
Понимание принципов управления информационной безопасностью и требований ISO/IEC 27001.
Опыт разработки и внедрения внутренних IT-регламентов, политик и инструкций.
Опыт анализа и реагирования на IT-инциденты и инциденты информационной безопасности.
Понимание требований законодательства Республики Узбекистан в области информационных технологий, защиты информации и персональных данных.
Навыки управления IT-проектами и взаимодействия с внешними подрядчиками.
Опыт управления командой, постановки задач, контроля сроков и качества выполнения работ.
Аналитическое мышление, системный подход, ответственность и внимательность к деталям.
Умение работать с конфиденциальной информацией.
Опыт работы в банковском, финансовом или микрофинансовом секторе.
Опыт внедрения и сопровождения системы менеджмента информационной безопасности по ISO/IEC 27001.
Опыт прохождения внутренних и внешних IT-аудитов.
Знание требований Центрального банка Республики Узбекистан в части IT и информационной безопасности.
Опыт построения отказоустойчивой IT-инфраструктуры и планов восстановления после сбоев.
Опыт автоматизации бизнес-процессов и внедрения корпоративных информационных систем.
Знание современных подходов к управлению IT-рисками и непрерывностью бизнеса.

Условия:

Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Узбекистан.
Конкурентоспособная заработная плата по итогам собеседования.
Выплата заработной платы два раза в месяц.
Возможности профессионального обучения и карьерного развития.
Работа в стабильной и развивающейся организации.
Возможность принимать непосредственное участие в развитии IT-инфраструктуры и цифровой трансформации компании.
Комфортные условия труда и профессиональная команда.