Рекрутер массового подбора (Офис)

Мы – лидеры в области предоставления персонала с более чем 18-летним опытом работы.

Наши партнёры – это крупные ритейлеры, сети, магазины, складские и гостиничные комплексы с развитыми и сильными брендами, с которыми мы успешно сотрудничаем, обеспечивая их квалифицированными кадрами.

В наш растущий отдел персонала требуется рекрутер. Мы ищем человека, который умеет выстраивать воронку и работать с метриками (SLA, конверсия).

• Обработка заявок от нанимающих менеджеров (до 250 в месяц) и оперативное размещение вакансий на работных сайтах

• Обработка входящего потока (50–80 откликов в день): звонки, чаты

• Контроль конверсии из просмотра в отклик и из отклика в выход на смену

• Сбор документов у кандидатов и их подготовка для передачи внутреннему менеджеру

• Работа с «резервом» — Вместо бесконечного поиска «новых» ты сначала обзваниваешь теплый резерв (кандидатов, которые уже интересовались нами ранее)

• Опыт работы в подборе от 5–6 месяцев

• Уверенный пользователь ПК (Excel / Google-таблицы обязательны, CRM — приветствуется)

• Понимание ключевых этапов воронки найма.

• Грамотная устная и письменная речь

• Готовность к большому объему звонков и переписки

• Желание разбираться в процессах и предлагать решения

• Стабильный оклад + премия за каждого кандидата

• Полное оснащение рабочим местом: ноутбук, телефон, сим-карта

• Официальное трудоустройство по ТК РФ

• Возможность гибридного графика после 3 месяцев работы (по результатам испытательного срока)