Менеджер по подбору и развитию персонала

Roomika-mebel

Менеджер по подбору и развитию персонала

Москва, Варшавское шоссе, 150к2

Метро: Аннино

Описание вакансии

Roomika — команда, которая не терпит скуки и рутины! Мы — молодая сеть мебельных салонов, которая любит перемены, ценит драйв, и точно не станет ставить тебя в рамки. Здесь каждый день — новый вызов и реальная возможность влиять на результат.

Хочешь карьерный вызов, а не «просто работать по инструкции»? Добро пожаловать в Roomika

Кто нам нужен?

Ищем менеджера по подбору, который:

  • Готов работать как HR-охотник за талантами и топ-менеджер по культуре.
  • Не боится быть лицом/голосом компании, общаться «в поле», лично искать и привлекать лучших менеджеров-дизайнеров и управленцев.
  • Ценит свободу и инициативу, любит, когда его вклад виден сразу.
  • Сам задаёт темп: обзвоны, переговоры, личные встречи, конкурсы, челленджи — всё это про тебя!
  • Не тянет время на бумажки и согласования — у нас для этого есть отдельные специалисты.

Твои задачи:

  • Холодный/тёплый хантинг сильных продавцов и управляющих (B2C и мебельный ритейл — плюс)
  • Разработка и запуск конкурсов, командных челленджей, нематериальной мотивации для сотрудников (без бюрократии и лишних согласований)
  • Встречи и обратная связь новым сотрудникам: сопровождение на этапе адаптации, работа с обратной связью
  • Консультации руководителей салонов по развитию команд, быстрая реакция на проблемы в коллективе
  • Ежедневная коммуникация с командой, отслеживание вовлечённости и отдачи от новых сотрудников

Требования:

  • Опыт прямых продаж или рекрутинга с результатом (B2C, агентства — отлично!)
  • Ты умеешь слышать «нет» и идти дальше — драйвит переговоры, а не «переписка по инструкции»
  • Любишь видеть свой результат: сам выбираешь инструменты, не ждёшь указаний сверху, умеешь проявлять эмпатию и пробивать «сложных» людей
  • Опыт проведения конкурсов, командных челленджей, вовлекающей активности — большой плюс
  • Открытость, уверенность, умение быть фасилитатором для команды

Мы предлагаем:

  • Свободу действий — твой вклад реально меняет компанию
  • Оклад + максимально честный бонус за качественный найм и успешную адаптацию сотрудников (структура обсуждается, готовы платить за результат!)
  • Минимум внутренней бюрократии, реальные полномочия и эксперименты
  • Молодой, открытый и очень быстрый коллектив
  • Скидки на всю нашу мебель для сотрудников и их друзей
  • Головной офис — ст.м. Улица Академика Янгеля, БЦ Селектика
  • Перспективы роста и расширения задач вместе с компанией

Roomika — место, где делают карьеру руками.

Жми отклик — и встряхни рынок вместе с нами!

Навыки
  • Подбор персонала
  • Деловое общение
  • Мотивация сотрудников
  • Организаторские навыки
  • Точечный подбор персонала
  • Источники поиска персонала
  • Массовый подбор персонала
  • Первичная адаптация персонала
  • Внутренний подбор персонала
  • Подбор стажеров
  • Проведение собеседований
  • Подбор персонала для розницы
  • Подбор топ-менеджеров
  • Составление планов по подбору
  • Скрининг резюме
  • Адаптация персонала
  • Составление предложений о работе
  • Интервью по компетенциям
  • Мониторинг рынка труда
  • Оценка персонала
Посмотреть контакты работодателя

Адрес

Похожие вакансии

Цифра
  • Москва

  • Не указана

Рекомендуем
INFLAVE
  • Москва

  • Не указана

Рекомендуем
Coral Club
  • Москва

  • Не указана

Рекомендуем
СИНЕРГИЯ
  • Москва

  • Не указана

Русский Экспресс
  • Москва

  • Не указана

АРС
  • Москва

  • Не указана

ЭСТЕТИКА КОФЕ
  • Москва

  • Не указана

Первый Бит

HR-менеджер

Первый Бит

  • Москва

  • от 120000 RUR

Dantex Group
  • Москва

  • от 120000 RUR

Регионы-Девелопмент

Менеджер по подбору персонала

Регионы-Девелопмент

  • Москва

  • от 120000 RUR

ГРУППА КОМПАНИЙ БИОЭН

Менеджер по подбору персонала

ГРУППА КОМПАНИЙ БИОЭН

  • Москва

  • от 120000 RUR

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию