Менеджер по персоналу

Обязанности:

• Поиск и подбор линейного и точечного персонала
• Определение потребности в новых сотрудниках, взаимодействие с руководителями подразделений
• Размещение и продвижение вакансий на различных платформах
• Просмотр и анализ резюме, первичная оценка соответствия кандидатов требованиям вакансии
• Проведение телефонных интервью для предварительной оценки навыков и профессиональных качеств кандидатов, работа с входящими и исходящими звонками
• Полное сопровождение кандидатов: от первого контакта до выхода на работу
• Ведение и актуализация базы данных кандидатов
• Работа с документами и внутренними базами
• Отчетность
• Участие в административных процессах отдела
• Работа в CRM-системе и 1С;

Требования:

• Опыт работы в кадровой службе от 1 года с численностью штата не менее 300 человек
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать с большим потоком кандидатов;
• Уверенное владение ПК, опыт работы с CRM и 1С;
• Ответственность, самостоятельность, умение работать в режиме многозадачности;
• Готовность быть на связи в выходные дни (по необходимости)

• Оформление и все гарантии по ТК РФ
• График работы 5/2 с понедельника - четверг 09:00 до 17:30 в пятницу , с 9.00 до 16.30 или с понедельника - четверг 8.00 до 16.30 в пятницу до 15.30
• Развозка от и до метро "Московская" (10 минут)
• Адрес: 6-ой Предпортовый проезд д.12