Астана, улица Хусейн бен Талал, 25
Мы ищем эксперта, который поможет выстроить прозрачную и эффективную систему управления результативностью сотрудников на уровне всей группы компании.
Основные задачи:
• Разработка и внедрение системы KPI для всех категорий должностей группы компаний.
• Построение и сопровождение системы OKR (Objectives & Key Results).
• Организация и проведение оценки 360°.
• Проведение аттестаций и оценки компетенций сотрудников.
• Подготовка аналитики, отчетности и рекомендаций для руководства.
• Автоматизация HR-метрик и HR-отчетности.
• Сопровождение процессов постановки целей, мониторинга и оценки результатов.
Наши ожидания:
• Практический опыт построения KPI и систем оценки эффективности персонала.
• Глубокое знание методологии OKR и успешный опыт ее внедрения.
• Опыт проведения оценки 360°, аттестаций и оценки компетенций.
• Сильные аналитические навыки и системное мышление.
• Продвинутый уровень Excel (сводные таблицы, сложные формулы, Power Query, работа с большими массивами данных).
• Умение разрабатывать регламенты, методологии и внутренние нормативные документы.
• Опыт работы в HR-аналитике, C&B, организационном развитии или HR BP будет преимуществом.
Мы предлагаем:
• Возможность построить систему управления эффективностью с нуля и влиять на результаты бизнеса.
• Участие в стратегических HR-проектах.
• Конкурентную заработную плату и возможности профессионального роста.
ЧАСТНАЯ КОМПАНИЯ DOODOCS LTD.
Астана
до 1000000 KZT
Аграрная кредитная корпорация
Астана
до 800000 KZT
Burabay Hotel Management (Отель Rixos Borovoe)
Астана
до 800000 KZT
ITSTEP Academy Astana
Астана
до 600000 KZT