HR BP (Middle/Senior)

Sputnik8 — крупнейший сервис бронирования экскурсий по всему миру на русском языке. Наша миссия — сделать путешествие каждого человека ярким и запоминающимся.

Мы — аккредитованная IT-компания и быстро растем. В 2025 году с нами отправились в путешествия около 2 миллионов человек, и впереди ещё больше!

Наша команда состоит из 200+ талантов. Мы понимаем, что люди — это самое главное в компании, поэтому много внимания уделяем найму и росту сотрудников внутри. Нам важны не только профессиональные качества, но и культура и ценности каждого человека.

Сейчас мы ищем HR BP в нашу команду. Грейд: от Middle до Senior :)

Компания активно растет и масштабируется, поэтому у нас можно напрямую влиять на развитие HR-процессов, предлагать и реализовывать свои идеи.

Что нужно будет делать:

• Вести и улучшать процесс онбординга новых сотрудников

• Заниматься развитием: помогать в составлении ИПР и участвовать в разработке матриц компетенций сотрудников

• Проводить Performance review

• Выстраивать доверительные отношения с лидами, помогать в принятии решений

• Отслеживать самочувствие команды: проводить 1 на 1, собирать фидбек

• Проводить исследования и опросы в компании, обрабатывать данные и принимать решения на их основе

• Работать над улучшением HR-процессов компании с применением различных метрик, внедрять лучшие практики

Что мы ждем от кандидата:

• Опыт в роли HR BP от 2-х лет в IT или около IT-сфере

• Готовность оунерить HR-процессы

• Умение находить индивидуальный подход к каждому сотруднику

• Системность и умение принимать решения основываясь на аналитике

• Готовность предлагать новые идеи и доводить их до реализации

Что мы предлагаем:

• Работа в быстрорастущей компании над международным продуктом, который вдохновляет

• Официальное оформление и льготы IT-компаний

• Предоставляем необходимую технику для работы

• Поддерживаем профессиональное развитие: оплачиваем курсы, книги и внешнее менторство

• ДМС со стоматологией, психологом, психотерапией для пар и страхованием в поездках за границу (после испытательного срока)

• Совместные походы по барам Васильевского острова, пробуем с командой разные кухни мира на обедах, поддерживаем местные бренды

• Дважды за зиму выезжаем работать в тёплые страны!

• Офис в пяти минутах от ст. метро Василеостровская в историческом здании Андреевского двора. Рядом прекрасные кофейни и вкусный фудкорт

Этапы общения:

1) звонок с рекрутером (25-30 минут) --> 2) hard skills интервью (1 час) --> 3)soft skills интервью (1 час) --> 4) Cultural Fit (40 минут)

Между интервью стараемся делать минимальные гэпы <з