Мы верим, что новое качество жизни можно нести через реализацию потенциала современных цифровых услуг. Мы первые третий год подряд по скорости и покрытию связи среди операторов Казахстана по версии Ookla. Мы также лучший работодатель страны по версии премии «HR-бренд Центральная Азия».
Мы не боимся менять правила и ставить амбициозные задачи. Всегда требовательны к себе: результатом нашей работы пользуются друзья, близкие, миллионы абонентов по всей стране — и мы сами. У нас принято делиться знаниями, подходами в работе и удачными решениями. Поэтому мы устраиваем внутренние и внешние митапы, ездим с докладами по разным городам и странам.
Нужно уметь и любить:
- Управлять пользователями и ролями, настраивать права доступа;
- Осуществлять поддержку мониторинга автоматической привязки учетных записей через AD;
- Проводить мониторинг работы приложения, предотвращать и устранять сбои;
- Вести контроль резервного копирования и восстановление данных;
- Устанавливать обновления и патчей, тестирование в тестовой среде;
- Консультировать и обучать пользователей, проведить вводные тренинги ;
- Создавать и поддерживать базу знаний, инструкций, гайдов;
- Вести анализ проблем, выработку рекомендаций по их устранению Интеграции и бизнес-процессы;
- Мониторить API-интеграции с другими системами ;
- Взаимодействовать с администраторами интегрированных систем;
- Поддерживать корректное функционирование бизнес-процессов в CRM B2B;
- Проводить оценку и устранение узких мест в работе системы Информационная безопасность и документация.
Нас интересует :
- Опыт работы системным администратором, специалистом по сопровождению приложений или администратором CRM/ERP-систем от 1 года;
- Опыт администрирования Creatio или аналогичных платформ (BPM/CRM-системы):
- Опыт взаимодействия с пользователями, службой Service Desk, ИБ и ИТ-службами;
- Знание принципов управления доступом и ролями, обеспечение политики минимальных привилегий;
- Понимание основ построения и описания бизнес-процессов;
- Умение обучать пользователей и проводить консультации;
- Владение Active Directory (управление учетными записями, группами, синхронизация);
- Опыт установки и тестирования обновлений/патчей в средах dev/test/prod;
- Владение инструментами резервного копирования и восстановления данных;
- Уверенное владение Excel.
Зарплата это еще не все :
- Гибридный формат работы после испытательного срока и гибкое начало рабочего дня;
- Профессиональное развитие: участие в митапах, тренингах, конференциях, демо-днях и хакатонах;
- Дополнительные 4 дня отпуска — итого 28 календарных дней за год;
- Годовой бонус по результатам достижения KPI;
- Корпоративная сотовая связь;
- Добровольная медицинская страховка со стоматологией и лекарствами с возможностью бесплатно добавить двух близких родственников;
- Фитнес-абонементы со скидкой и в рассрочку;
- Онлайн-платформа бесплатной психологической помощи;
- Доступ к корпоративной онлайн-библиотеке MyBook.