принимает заявки на поиск и подбор персонала; составляет описание вакансии, работает с поступающими откликами на вакансию; ведет базу данных кандидатов; отвечает на звонки и сообщения соискателей;
расклеивает объявления, организует встречу кандидата с менеджером по персоналу; проводит предварительное собеседование кандидатов на должность