qLead — digital-партнёр, который выводит бренды на новые рынки и помогает им расти стабильно и системно. Уже более 3 лет мы сопровождаем проекты под ключ: от стратегии до результата. Специализируемся на Латинской Америке и глубоко погружены в специфику индустрии.
В связи с расширением команды, мы ищем HR Business Partner, способного усилить нашу команду!
Чем предстоит заниматься:
- Онбордингом и адаптацией новых сотрудников в команду;
- Регулярным мониторингом состояния команды и сбором обратной связи;
- Развитием сотрудников через индивидуальные планы развития (ИПР);
- Поддержанием командного духа и организацией тимбилдингов;
- Анализом ключевых метрик эффективности (KPI) и поиском точек роста;
- Созданием комфортной, устойчивой и поддерживающей рабочей среды.
Что мы ожидаем от тебя:
- Опыт выстраивания и ведения HR-процессов (онбординг, адаптация, развитие);
- Уверенный английский на уровне B2 и выше;
- Умение работать с метриками и анализировать данные;
- Опыт формирования ИПР и сопровождения развития сотрудников;
- Навык проведения опросов и диагностики состояния команды;
- Способность выстраивать процессы и координировать инициативы;
- Сильные коммуникативные навыки и развитая эмпатия;
- Проактивность, самостоятельность и устойчивость к стрессу.
Что мы предлагаем:
- Работу в растущей, международно ориентированной компании с возможностями для развития;
- Возможности карьерного роста внутри команды;
- Конкурентную зарплату — обсуждается индивидуально, в зависимости от опыта и компетенций;
- Удалённый формат работы + возможность работать в уютном офисе в Москве;
- График 5/2, 8 часов в день, гибкий старт.