Менеджер по фандрайзингу и партнёрствам (социальный EdTech-проект)

О проекте

Мы запускаем новый социальный EdTech-стартап для молодёжи.

Проект находится на стадии подготовки пилота и масштабирования.
Ключевая задача текущего этапа — привлечение стратегических партнёров и внешнего финансирования. Детали концепции и продуктового решения раскрываются на этапе интервью.

Кого мы ищем

Мы ищем Fundraising & Partnerships Manager, который станет ключевым членом команды и возьмёт на себя построение системы привлечения ресурсов для социального стартапа.

Это роль для человека, который:

• понимает логику привлечение проектного финансирования;

• умеет упаковывать идеи в финансируемые проекты;

• хочет работать с социальным импактом и масштабируемыми решениями, а не разовыми заявками.

Основные задачи

• Поиск и привлечение финансирования от:

  • международных организаций и программ развития;

  • донорских и благотворительных фондов;

  • корпоративных партнёров (CSR, ESG);

  • государственных и квази-государственных структур.

• Подготовка и координация:

  • грантовых заявок и concept notes;

  • pitch deck’ов и презентаций для партнёров;

  • проектных предложений и партнёрских инициатив.

• Выстраивание и развитие долгосрочных партнёрств с:

  • международными и локальными организациями;

  • образовательными институтами;

  • государственными структурами.

• Взаимодействие с фаундерами и экспертной командой для адаптации идей под требования доноров.

• Управление пайплайном заявок и партнёров: от идеи до подписания соглашений.

Требования

• Опыт во фандрайзинге, международных проектах, грантовой деятельности или релевантный опыт в смежных направлениях.

• Понимание того, как принимаются решения о финансировании в донорских и международных организациях и спонсорстве.

• Английский язык — не ниже Upper-Intermediate.

• Самостоятельность, стратегическое мышление, ориентация на результат.

• Будет плюсом:

  • опыт работы с социальными, образовательными или youth-проектами;

  • опыт взаимодействия с международными организациями;

  • наличие профессиональных контактов в донорской среде.

Что мы предлагаем

• Участие в социально значимом проекте с реальным и измеримым импактом.

• Работа напрямую с фаундерами и участие в формировании стратегии проекта.

• Гибкий формат работы (part-time / full-time / project-based — обсуждается).

• Финансовая модель:

  • высокая заработная плата + бонусы за привлечённое финансирование или (обсуждается индивидуально).

• Возможность карьерного роста до Head of Partnerships / Impact Lead по мере масштабирования проекта.

• Сильный репутационный капитал и опыт работы с международными партнёрами.