Руководитель отдела продаж крупным конечным клиентам

Управление группой продаж:

• Регулярное планирование, постановка задач и контроль работы отдела;
• Подбор и адаптация новых сотрудников (построение команды с "0");
• Мотивация сотрудников, вовлечение в командную работу;
• Оценка компетенций сотрудников, определение зон роста, обучение и развитии.

Управление продажами в своей зоне ответственности:

• Выполнение плана продаж;
• Развитие клиентского портфеля категории А через Key Account Manager;
• Построение продаж в онлайн формате;
• Управление коммуникацией с клиентами.

Наши ожидания:

• Успешный опыт развитии клиентов от 5 лет;
• Опыт работы с крупными клиентами;
• Владение техниками управления персонала;
• Владение техниками продаж и приемами эффективной коммуникации;
• Знание рынка СВН;
• Амбициозность;
• Восприимчивость к обратной связи.