Менеджер по подбору персонала

Чем предстоит заниматься:

• Подбор кандидатов в Магнит Аптеки на позиции фармацевта, провизора, заведующего аптекой;
• Определение потребности в подборе/ сбор заявок;
• Публикация вакансий компании на работных сайтах;
• Поиск кандидатов на вакансии с применением инструментов холодного поиска, обработки откликов и внутренней базы кандидатов, хантинга;
• Проведение телефонных интервью с кандидатами;
• Сопровождение кандидата до этапа трудоустройства;
• Участие в мероприятиях по развитию бренда работодателя.

Для нас важно:

• Опыт на аналогичной позиции от 1 года;
• Готовность осуществлять хантинг кандидатов, работать холодным поиском;
• Образование в сфере управления персоналом, менеджменте будет преимуществом;
• Готовность к командировкам.

Мы предлагаем:

• Офисный формат работы в графике 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Полис ДМС после 3-х месяцев работы;
• Программу лояльности Магнит – кэшбэк 10%;
• Бесплатные консультации юристов, психологов, ветеринаров, финансовых и ЗОЖ советников;
• Скидки для сотрудников от PrimeZone: более 6000 выгодных предложений по страхованию, туризму и многим другим направлениям;
• Работу в стабильной компании, являющейся крупнейшим работодателем в России;
• Трудоустройство по ТК РФ, конкурентоспособную "белую" заработную плату, а также гарантируем её своевременную выплату;
• Широкие возможности карьерного роста;
• Комфортную систему обучения и наставничества (Наставник всему научит и поможет адаптироваться, а после и ты можешь стать Наставником);
• Тренинги, онлайн-курсы, профессиональная литература и не только – все это доступно в нашей библиотеке для тебя;
• Постоянное обучение и развитие, профессиональный рост, возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и лидировать интересные задачи;
• Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях.