Менеджер по персоналу

Обязанности:

• Планирование и ведение воронки подбора, ее актуализация.
• Подбор персонала: составление профиля вакансии, размещение вакансий на различных ресурсах, активный поиск кандидатов, анализ рынка.
• Организация собеседования кандидатов: проведение первичных интервью, телефонные интервью, проведение онлайн/оффлайн собеседований, сопровождение кандидатов, поддержание контакта с кандидатами, ведение внутренней базы кандидатов.
• Проведение адаптационных мероприятий (onboarding): организация выхода сотрудника на работу, контроль прохождения ИС, взаимодействие с руководителями отделов, участие в оценке сотрудника, ведение соответствующей отчётности.
• Активное участие во всех проектах компании, связанных с персоналом.
• Ежедневная отчётность.
• Работа в Битрикс 24.

Требования:

• Высшее образование; дополнительным плюсом будет образование в области психологии.
• Опыт работы на аналогичной должности (поиск и подбор, адаптация персонала) не менее 3-х лет. Опыт работы в строительных компаниях будет преимуществом.
• Опыт подбора линейного и управленческого персонала, полного цикла ведения вакансии.
• Знание современных инструментов и источников привлечения персонала, этапов подбора, найма и адаптации персонала.
• Активность, доброжелательность, ответственность, стрессоустойчивость, внимательность, грамотная устная и письменная речь.
• Отличные коммуникативные и организаторские навыки, быстрая обучаемость.
• Обязательно желание расти и развиваться в сфере управления персоналом.

Условия:

• Оформление в соответствии с ТК РФ.
• Гибридный график работы: 5/2, c 09.00 до 18.00, посещение офиса 1 раз в неделю. Стабильные выплаты заработной платы, точно в срок, без задержек.
• Корпоративные мероприятия, обучение.
• Работа в дружной команде профессионалов.
• Интересные задачи, возможность вносить изменения и улучшения в действующие процессы.
• Возможность карьерного роста.