Менеджер по подбору персонала / Рекрутер / HR менеджер

Приветствуем, будущий коллега!

Мы команда профессионалов в области сопровождения бизнес - процессов российских строительных компаний. Работаем с 1997 года, минуя кризисы, санкции и эпидемии.

Деятельность Группы Компаний включает в себя выполнение полного спектра услуг, начиная от предоставления удостоверений для сотрудников организаций, обучения и подготовки к аттестации в Ростехнадзоре и вплоть до получения лицензий МЧС, Минкульта, ФСБ и многих других.

Также оказываем всестороннюю помощь в получении банковских гарантий, различного рода кредитов.

Помогаем нашим клиентам в тендерном сопровождении, в том числе на площадке Фонда капитального ремонта (ФКР).

Особенностью нашей работы являются наикратчайшие сроки исполнения поступающих заявок, комплексное решение задач, разумная ценовая политика, а также готовность сделать максимально выгодное предложение для бизнеса.

Оказываем комплексное сопровождения членства в СРО, в том числе:

1. Вступление, прохождение проверочных мероприятий, внесение изменений, оперативное получение выписок из реестра. Подбор специалистов НРС любого региона по заданным критериям для трудоустройства в компанию, внесение специалистов в национальный реестр.

3. Ведем работу по направлениям экологической и промышленной безопасности;

3. Аттестуем электролаборатории;

4. Сертификация ISO (Система менеджмента качества);

5. Аттестация НАКС 1 - 3 уровень;

В связи с необходимостью расширения штата ищем целеустремленного и активного HR-менеджера по подбору персонала. Наши услуги востребованы и необходимы клиентам на законодательном уровне, поэтому у нас легко продавать и зарабатывать, главное - желание.

Мы сработаемся!

ОБЯЗАННОСТИ

• подбор кандидатов (менеджеров по работе с корпоративными клиентами)
• поиск и анализ резюме кандидатов на соответствие требованиям
• общение с соискателями по вакансии (уточнение вопросов по требованиям должности) по телефону и в личных интервью
• первичная адаптация и внедрение в систему новичков.

ТРЕБОВАНИЯ

• позитивное мышление, системность, самостоятельность, целеустремленность
• возможность самостоятельно составить план по набору персонала
• навык много конструктивно общаться/убеждать
• грамотная устная и письменная речь

УСЛОВИЯ

• комфортное рабочее место и лояльный руководитель
• хороший оклад и доп. KPI за качественную работу
• график работы: пн-чт 09:00 до 18.00, пт 09:00-17:00
• зарплата без задержек 2 раза в месяц