Вакансии в городе Москва

Опыт в массовом подборе от 1 года — ритейл, логистика, сфера услуг. Отличные навыки коммуникации и самоорганизации. Уверенное владение Google Таблицами...

Размещать вакансии (курьеры, кассиры, сборщики, повара) на профильных платформах: hh.ru, Авито, Работа.ру и др. Вести кандидата на всех этапах — от...

Опыт в массовом подборе складского персонала. Наработанная база источников привлечения соискателей (идеально, если у вас уже есть работающее сарафанное радио...

Подготовкой и публикацией вакансий на hh, Superjob и других площадках. Скринингом резюме, телефонным интервью, первичным отбором. Проведением онлайн-собеседований и...

Опыт работы рекрутером или в HR-сфере от 1-3лет. Понимание процессов подбора и оценки кандидатов. Грамотная речь, внимательность...

Ведение полного цикла подбора персонала (публикация вакансий, поиск, интервью, сопровождение до выхода). Активный поиск кандидатов через hh.ru, Авито, Telegram и...

руководящие: около 50 кандидатов. Работаешь чётко, системно и организованно: умеешь выстраивать приоритеты, фиксировать информацию и держать динамику. Требовательность к себе...

Вести подбор от линейных до руководящих позиций. Активно искать кандидатов через холодные каналы: — Boolean и X-ray поиск. —

Опыт работы в управлении проектами по подбору персонала. Умение анализировать рекламные каналы и эффективность размещения вакансий. Отличные коммуникативные навыки и...

Анализ и размещение вакансий на различных платформах. Анализ эффективности источников рекламы вакансий и оптимизация каналов привлечения кандидатов. Ведение коммуникации с...

Умение работать как в команде, так и самостоятельно. Отличные коммуникативные навыки и умение находить общий язык с разными людьми.

Поиск и привлечение кандидатов через различные каналы (социальные сети, специализированные сайты, базы данных). Проведение первичных собеседований и оценка квалификации кандидатов.

Обязательно наличие опыта работы – либо опыт в IT-рекрутменте от 2 месяцев, либо опыт в масс-найме от 6 месяцев...

Участвовать в поиске и привлечении квалифицированных специалистов для различных IT-позиций, включая back-end C++, front-end разработчиков, разработчиков мобильных...

Работа с персоналом всех категорий: РФ и ЕАЭС (Беларусь, Киргизия, Казахстан, Армения). Весь персонал оформляем, работаем только в белую.

Рекрутер - фрилансер на массовый подбор персонала (удаленно). Самостоятельное размещение вакансий на работных сайтах в своих ЛК. Работа с соискателями на...

Работа мечты для активных и целеустремлённых! Приветствуем Вас! Мы – быстрорастущая команда по подбору персонала , и мы ищем ответственного оператора/менеджера...

Обработка горячих откликов. - Совершение звонков по оставленным заявкам. - Проведение первичного звонка, с целью приглашения кандидатов. - Превращение отклика в приглашенного кандидата. -

Опыт в массовом подборе не обязателен, но является преимуществом! Опыт оператором Call-центра - будет также преимуществом! Грамотная устная и письменная...

Поиск и массовый подбор персонала на склады и производства. Работа с входящими и исходящими звонками. Размещение вакансий job-ресурсах.

Хорошие коммуникативные навыки. Навык проведения собеседований. Опыт работы в кабинете HH.Ru.

Полный цикл найма от поступления и обработки заявки до выхода кандидата на ИС. Операционные задачи от руководителя (участие в жизни...

Сотрудничество подходит тебе, если:

Массовый подбор персонала на позицию оператора call-центра. Ведение полного цикла подбора персонала. Проработка кандидатов, которые откликнулись на вакансию.

Опыт в массовом подборе от 1 года. Наличие своих источников для поиска персонала (секреты останутся между нами). Ответственность, коммуникабельность и...

Искать кандидатов для разных проектов на позиции курьеров, сборщиков, кладовщиков, грузчиков, кассиров, уборщиков, поваров, пекарей, ртз, горничных, стюардов, официантов и...

Уже имеешь опыт в массовом подборе и знаешь, как находить «иголки в стоге сена». Обладаешь эмпатией и легко находишь общий...

Вести полный цикл массового подбора операторов: от поиска и собеседований до долгожданного оффера. Быть «ангелом-хранителем» новичков: следишь за адаптацией...

Приветствуется опыт на аналогичной позиции или в смежных профессиях. Наличие ПК и интернет. Ориентация на результат. Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность.

ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). Проведение телефонных интервью.

Рассматриваем специалистов с опытом массового или точечного подбора, тех, у кого есть релевантный опыт в активных коммуникациях по телефону, а...

Все необходимые ресурсы: доступы к job-сайтам, квоты, IP-телефония, CRM. Поддержку команды, адекватное руководство и быстрое взаимодействие.

Опыт работы от 6 месяцев в рекрутинге будет плюсом. - Наличие ПК, быстрого интернета. - Знание механики работы в HH.ru и других...

Общение с кандидатами в мессенджерах (телеграмм/WhatsApp). - Ведение текущих позиций на HH.ru, разбор вакансий. - Назначения собеседований (без проведения) в гугл...

Имеет опыт в рекрутинге от 2-х лет. Имеет интересные кейсы по закрытию digital и маркетинговых (non-IT) позиций.

Поиском и подбором специалистов для digital-компаний, используя самые нестандартные каналы сорсинга. Проведением первичного скрининга и профессиональной оценки кандидатов.

Опыт в подборе персонала. - Отсутствие страха общения с кандидатами по телефону. - Желание зарабатывать!

Выбор инструментов для подбора персонала за вами! Обязанности: - Самостоятельный поиск линейного персонала (Ритейл, склады, производство). - Передача кандидатов после телефонного интервью...

Обработкa oткликов от кандидaтoв и пoдбор пepсoнала. - Опыт работы в подборе персонала, продажах или колл-центрах приветствуется. - Хорошие коммуникативные навыки...

Ведeние переговоров с кандидатами. - Проведение собеседований. - Взаимодействие с отделами по вопросам подбора персонала. - Офисный формат.