Вакансии в городе Ульяновск

Опыт работы руководителем отдела подбора / ведущим менеджером по подбору персонала. Знание технологий и методов поиска и подбора персонала, оценки.

Организация работы отдела подбора персонала. Организация массового подбора персонала. Подбор офисного персонала. Проведение телефонных интервью, участие в очных /групповых собеседованиях.

Высшее образование. Опыт работы на руководящей позиции в HR сфере не менее 3 х лет. Ответственность, высокий уровень коммуникативных навыков...

Организация работы HR подразделения: отдел подбора и адаптации персонала, отдел обучения, отдел охраны труда, отдел кадрового администрирования. Координация работы всех...

Опыт работы на руководящих позициях в HR - направлении не менее 3 лет; ведущая компетенция - рекрутинг. Знание инструментов рекрутинга и эффективных...

Реализация HR-стратегии в соответствии с целями бизнеса. Управление hr-процессами: рекрутинг, адаптация, оценка, обучение и развитие, корпоративные коммуникации и...