Вакансии в городе Тверь

Высшее образование. Опыт работы в сфере подбора от 1 года. Желателен опыт в подборе массовых позиций. Умение работать в условиях...

Своевременный подбор персонала на позиции массового сегмента. Активный самостоятельный поиск кандидатов, отбор резюме, организация эффективной коммуникации с руководителями-заказчиками.

2+ лет в HR. Умение закрывать вакансии в режиме многозадачности. Навыки поиска: Работные сайты, Telegram (каналы, группы), вузовские комьюнити...

Проводить полный цикл найма: от анализа заявки на найм и портрета кандидата до выхода сотрудника в команду. Одновременное вести и...

Обрабатывать большой поток входящих заявок от соискателей: важны внимательность и оперативность. Активно общаться: консультировать, мотивировать и убедительно рассказывать кандидатам о...

МОТИВАЦИЯ: - 4300 за кандидата (холодный поиск). - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и др.), все за наш счет.

Высшее образование (желательно профильное: психология, управление персоналом). Опыт работы в массовом и точечном подборе персонала/в холодных продажах в компаниях...

Организует и координирует деятельность группы по подбору персонала. Разрабатывает нормативную и регламентирующую документацию отдела. Разрабатывает систему подбора персонала.

Успешный опыт массового подбора персонала. Опыт в строительстве будет плюсом. Наличие знаний и навыков в основных направлениях HR и готовность...

Полный цикл подбора (массовые вакансии) от формирования заявки до выхода кандидата. Работа с заказчиком (составление портрета кандидата, назначения на интервью).

Релевантный опыт от 3 лет обязателен. Опыт проведения собеседований, телефонных интервью, управления процессами найма. Опыт в подборе сотрудников на разные...

Поиск и привлечение кандидатов на широкий спектр вакансий (в основном входящий поток и точечный, не массовый, подбор). Проведение собеседований, телефонных...

Опыт работы в сфере подбора персонала приветствуется. Уверенный пользователь ПК. Умение работать в режиме многозадачности. Коммуникативные навыки, умение работать в...

Размещение вакансий на работных сайтах. Поиск и подбор кандидатов на линейные позиции. Проведение телефонных интервью с кандидатами. Работа в CRM...

Желание развиваться в сфере HR и подбора персонала. Коммуникабельность, активность и нацеленность на результат. Умение работать в команде и желание...

Поиск и привлечение кандидатов через различные каналы (социальные сети, специализированные сайты, мероприятия). Проведение собеседований и оценка кандидатов. Взаимодействие с руководителями...

Высшее образование. Опыт работы в поиске производственного персонала от 1 года. Опыт работы с клиентами. Умение работать в команде.

Поиск кандидатов на открытые позиции сегмента (электрогазосварщик, монтажник, механик, электромонтер, техник и пр.). Публикация вакансий согласно медиа плану.

Образование в области управления персоналом, психологии является преимуществом. Умение и готовность работать с большими объёмами информации и задач.

Размещение вакансий на рекрутинговых сайтах, ЦЗН, социальных сетях, расклейка объявлений. Поиск резюме в открытых источниках по заданным параметрам, "холодные звонки".

МОТИВАЦИЯ: - 2000 за кандидата (горячий поиск). - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и др.), все за наш счет.

МОТИВАЦИЯ: - 4300 за кандидата (холодный поиск). - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и др.), все за наш счет.

МОТИВАЦИЯ: - 4300 за кандидата (холодный поиск). - Удаленный формат взаимодействия. - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и др.), все...

ОБЯЗАТЕЛЬНО ОПЫТ работы HR/Менеджером по персоналу от 1 года. Умение работать в режиме многозадачности. Опыт взаимодействия с рекрутинговыми сайтами...

Составление вакансий и размещение объявления на платформах. Подбор персонала на открытые вакансии. Обработка входящих откликов и обращений от кандидатов.

Заниматься поиском кандидатов на работных сайтах. Проводить телефонные интервью и консультировать про условия сотрудничества. Регистрация курьеров в сервисе и помощь...