Вакансии в городе Пермь

Грамотная устная и письменная речь. Обучаемость. Умение анализировать проделанную работу и делать выводы. Желание развиваться, инициативность и творческий подход к...

Массовым подбором кандидатов на должность менеджер по продажам. Организацией постоянного входящего потока соискателей. Полным циклом подбора линейного персонала (от получения...

Драйв и интерес к сфере рекрутмента. Коммуникабельность, ответственность, ориентированность на результат, грамотная устная и письменная речь.

Активный поиск кандидатов с использованием различных источников (Авито, НН ru, ВК). Проведение телефонных интервью с кандидатами, организация собеседований.

Уверенное владение ПК. - Желание обучаться и развиваться. - Ответственность и самостоятельность.

Поиск кандидатов и проведение собеседований. - Ведение информации по кандидатам и сотрудникам. - Проверка документов и подписание договоров. - Учет и выдача велосипедов...

Более того, мы с удовольствием, рассмотрим кандидата без опыта работы в данной должности, но с большим желанием развиваться в данной...

План по найму 5-6 человек в месяц. Работаем с качеством и компетенциями кандидатов. - Приглашение кандидатов на собеседование. - Первичное интервью. -

Грамотная речь. Возможность профессионального роста и развития (рассмотрим кандидатов без опыта работы, но с желанием работать и зарабатывать).

Активный поиск и подбор персонала через job-сайты и альтернативные каналы поиска на проекты (производственная и строительная специализация, офисный персонал).

Опыт работы в HR-сфере приветствуется. Опыт в подборе персонала от 1 года или желание развиваться в сфере HR.

Подбор сотрудников для компании. Содействие в адаптации новых сотрудников. Организация обучения сотрудников компании. Разработка корпоративного университета с нуля.

средне-специальное или высшее образование. - развитые коммуникативные навыки общения и установления контакта с соискателями. - опыт работы в подборе персонала от...

работа на основных Job-сайтах для поиска кандидатов: размещение вакансии, отработка откликов, поиск резюме. - проведение активных мероприятий по работе с...

Уверенное владение компьютером. Стремления к обучению и развитию. Ответственность и самостоятельность в работе.

Активный поиск кандидатов и проведение собеседований. Организацию и ведение базы данных кандидатов и сотрудников. Проверку документов и заключение договоров, а...

Высшее образование (психологическое образование будет вашим преимуществом), среднее профессиональное. Владение методиками и современными инструментами подбора, адаптации персонала. Высокие организаторские, коммуникативные...

Формирование и развитие HR-бренда как внутри, так и на рынке труда. Ваши задачи: Разработка методологии и автоматизация основных HR...

Желание работать и развиваться в сфере рекрутмента (проф подбор). Оконченное высшее образование. Опыт работы укомплектования точечных вакансий Sales, знание, что...

Организовывать подбор кандидатов на точечные позиции в рамках территории РФ. Организовывать снятие профиля с заказчиком перед началом работы.

Уже занимались масснаймом минимум 2 года. Ранее проводили интервью в разных форматах. Можете как работать в команде, так и принимать...

Вести полный цикл рекрутмента — от снятия заявки у заказчика до решения по кандидату. Проводить с кандидатами интервью (по телефону и...

Опыт работы в подборе не обязателен, но желателен. Уверенное владение ПК. Качества, которые хотим видеть в кандидате: ответственность, обучаемость, самостоятельность...

Привлечение кандидатов на открытые вакансии (массовый подбор персонала). Проведение собеседований с кандидатами офлайн и онлайн. Ведение актуальной информации по кандидатам...

Опыт работы в подборе персонала. Приветствуется профильное образование (менеджмент, психология, управление персоналом). Наличие профессиональных достижений с прежних мест работы.

Поиск и подбор персонала на открытые вакансии. Мониторинг и анализ рынка труда, источников поиска персонала. Размещение вакансий в открытых источниках.

С позитивным взглядом на жизнь, с желанием проводить рабочее время с максимальным удовольствием от своей деятельности. С грамотной письменной и...

Презентовать компанию и выстраивать диалог с кандидатами путем телефонных переговоров (в работе одна вакансия специалист контактного центра). Размещать вакансии, работать...

Высшее образование в Западно-Уральском институте экономики и права. Высшее образование в Университете «Синергия». Среднее профессиональное образование в Современном цифровом...

Тренинги, семинары и консультации в Академии бизнес компетенций. Мы в поиске эффективного специалиста по подбору персонала! Формировать портреты кандидатов.

С опытом работы в подборе персонала от 6 мес. (линейный персонал, персонал среднего звена). С навыком уверенного владения ПК (ms...

Проведение телефонных и очных интервью с кандидатами. Холодный поиск по площадкам (hh.ru, Авито). Коммуникация с руководителями отделов по выявлению потребностей...

Имеете опыт работы в IT-рекрутменте. Понимаете предметную область и специфику IT, умеете закрывать сложные вакансии. Знаете и умеете использовать...

Быть полноценным рекрутмент-партнером для бизнеса и кандидата, осуществлять весь цикл рекрутмента от снятия заявки до выхода кандидата на работу.

Навыки эффективной коммуникации, организаторские способности, гибкость. Опыт работы в рекрутинге и желание развиваться в HR-менеджменте.

Формирование HR-имиджа. Подбор производственного персонала (инженеры, проектировщики, мастера), сотрудников бэк и фронт офисов, а также руководителей отделов. -

Легко обучаемый, ответственный. Грамотная речь, аккуратный, вежливый человек. Легко обучаемый, ответственный. Стремление к профессиональному развитию. Коммуникабельность, проницательность. Организаторские способности.

Искать резюме кандидатов в открытых источниках. Записывать кандидатов на собеседование. Искать и определять оптимальные инструменты поиска кандидатов. Проводить телефонные интервью...

Опыт кадровой работы не менее 2-х лет. Опыт в подборе персонала от 1 года. Знание действующего трудового законодательства РФ.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (приём, перевод, увольнение, отпуска,табель, больничные ведут другие специалисты). Подбор персонала. Формирование и подготовка...