Вакансии в городе Красноярск

Образование не ниже среднего-профессионального и опыт работы от 1 года. Опыт работы по направлению кадрового администрирования и архивного дела.

Кадровое делопроизводство. Формирование кадрового архива для передачи на хранение. Работа с архивом, работа с компьютером.

Вы способны и готовы к режиму многозадачности. У вас - активная жизненная позиция!

Осуществлять полный цикл ведения кадрового делопроизводства (от приема до увольнения). Осуществлять цикл подбора персонала. Разрабатывать и администрировать процесс обучения: программы...

Высшее образование. Опыт работы от 1 года. Знание трудового законодательства, вахтового метода работы, сменного графика работы, суммированного учета рабочего времени...

Организация смены вахт сотрудников - контроль заездов/выездов, организация расселения в общежитиях. Ведение табельного учета. Контроль штатного расписания и штатной расстановки...

Высшее профильное образование. Опыт работы в сфере HR не менее 2 лет.

Поиск специалистов, организация собеседований. Обучение сотрудников на базе платформы для обучения : администрирование платформы, создание курсов, презентаций, опросов, контроль обученности персонала...

Обязателен опыт работы в подборе персонала. Образование не ниже средне-специального (возможно не профильное). Приветствуется владение методиками подбора персонала, знание...

Подбор персонала(специалисты, руководители). Адаптация и мотивация персонала. Поддержание корпоративной культуры.

1. Опыт в должности от 3 лет. 2. Есть личный опыт успешных продаж. 4. Владение современными методиками обучения и развития...

Разрабатывать и проводить увлекательные обучающие мероприятия для продавцов-консультантов по техникам продаж и обслуживанию клиентов. Проводить обучение для новых сотрудников...

Высшее техническое образование. Опыт работы на аналогичной позиции не менее 1-года. Уверенный пользователь ПК: 1С ЗУП 8.3...

Организация обязательного и корпоративного обучения общества. Организация оценки работников. Работа с учебными заведениями: организация практики, организация разработки учебных программ и...

Высшее образование (управление персоналом, психология, педагогика, экономика или аналогичное). Опыт работы в сфере обучения персонала от 3–5 лет в...

Разработка и реализация стратегии обучения и развития персонала компании (численность – 4000 чел.). Организация обязательного обучения сотрудников в соответствии с требованиями...

Опыт работы по направлению HR будет вашим преимуществом. Знание Трудового кодекса Российской Федерации. Активную жизненную позицию, владение навыками взаимодействия со...

Контролировать кадровые процессы: приём, перевод и увольнения сотрудников. Вести электронный документооборот. Заниматься ведением внутренних коммуникаций, осуществлять поддержку корпоративной культуры.

Высшее образование в области управления персоналом или смежной области. — Опыт работы на аналогичной должности от двух лет. — Отличные коммуникативные навыки. —

Подбор персонала (рекрутинг). — Адаптация новых сотрудников. — Разработка и внедрение программ обучения и развития персонала. — Управление эффективностью работы сотрудников. —

Навык осуществления холодных звонков. Проактивность, нацеленность на результат. Позитивная жизненная позиция, доброжелательность, коммуникабельность. Желание обучаться и развиваться в сфере HR.

Активный поиск кандидатов на Job-площадках (HH.ru, SuperJob и др.). Отбор кандидатов по профилю вакансии. Проведение телефонных и личных собеседований...

Опыт и желание активно работать с людьми. Нацеленность на результат. Готовность к активным звонкам. Личные качества: высокие коммуникабельные навыки, ответственность...

Подбор персонала в сферу работы с недвижимостью. Работа с входящими откликами и активный поиск кандидатов. Организация и проведение личных собеседований.

Желание работать с людьми. Высшее или средне-специальное образование (главное грамотность и желание обучаться!). Коммуникативные навыки и/или желание их...

Линейный подбор персонала без холодного поиска. Обработка откликов соискателей на различных платформах по подбору персонала с помощью мессенджеров и звонков.

Опыт работы в аналогичной должности. Активность и положительный настрой. Умение красиво и грамотно говорить и излагать свои мысли в письменной...

организацией и проведением корпоративных мероприятий для сотрудников компании. Разработка и внедрение стратегии и инструментов по развитию бренда работодателя внутри организации...

Высшее образование. Релевантный опыт работы от 2 лет. Отличное знание ТК РФ. Опыт работы в 1С ЗУП.

Подбор персонала. Ведение кадрового делопроизводства (штат около 100 чел). Ведение воинского учета. Отчетность в госорганы (СФР, ЦЗН и т.п.).

Желание развиваться в сфере HR и готовность обучаться новым методам подбора. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

Проведение холодного поиска кандидатов и работа с входящими откликами. Массовый подбор персонала для развивающегося проекта. Ведение отчетности о проделанной работе.

Высшее образование. Опыт работы в должности менеджера по персоналу у единственном числе (с ведением кадрового делопроизводства) не менее 5-ти...

Ведение кадровой документации обособленного подразделения Компании в соответствии с требованиями Законодательства РФ и локальными нормативными актами Компании. Осуществление контроля за...

Знание нормативной базы по направлению обязательного обучения персонала. Желателен опыт работы в SAP. Высшее образование.

Организация обязательного обучения сотрудников (численность ~ 1000 чел.). Организация профессионального развивающего обучения сотрудников. Отражение затрат в системе учета SAP.

Высшее образование. Опыт работы от 3-х лет. Знанием программы 1С 8.3 ЗУП.

Ведение кадрового делопроизводста в полном объёме в двух организациях. Прием, переводы, увольнения, отпуска, больничные листы работников. Оформление справок, ЕФС-1...

Желательно опыт работы в HR от 6 мес. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде. Способность принимать решения и...

Подбор персонала: телефонное интервью, проведение онлайн собеседований, первичная оценка кандидатов и их дальнейшее сопровождение. Работа со всеми доступными источниками поиска...