Ведущий менеджер / HRG / HR generalist

- Разработка кадровой политики и кадровой стратегии компании;
- Организация и ведение кадрового делопроизводства в полном объеме;
- Планирование потребности в персонале;
- Организация работы по подбору персонала;

- Опыт работы не менее 3-х лет
- Знание 1С 8.2 ЗУП
- Знание ТК РФ, воинского учета.

- Опыт подбора персонала

- Опыт руководства коллективом

- ТК РФ