Вакансии в городе Московская область

Активность, коммуникабельность. Опыт работы в подборе персонала или в колл-центре.

Поиск резюме по заданным параметрам. Проведение собеседований по телефону и очное интервью. "Холодный" поиск кандидатов. Консультация и помощь кандидатам при...

Активность, коммуникабельность. Опыт работы в подборе персонала или в колл-центре.

Поиск резюме по заданным параметрам. Проведение собеседований по телефону и очное интервью. "Холодный" поиск кандидатов. Консультация и помощь кандидатам при...

Активность, коммуникабельность. Опыт работы в подборе персонала или в колл-центре.

Поиск резюме по заданным параметрам. Проведение собеседований по телефону и очное интервью. "Холодный" поиск кандидатов. Консультация и помощь кандидатам при...

Активность, коммуникабельность. Опыт работы в подборе персонала или в колл-центре.

Поиск резюме по заданным параметрам. Проведение собеседований по телефону и очное интервью. "Холодный" поиск кандидатов. Консультация и помощь кандидатам при...

Активность, коммуникабельность. Опыт работы в подборе персонала или в колл-центре.

Поиск резюме по заданным параметрам. Проведение собеседований по телефону и очное интервью. "Холодный" поиск кандидатов. Консультация и помощь кандидатам при...

Активность, коммуникабельность. Опыт работы в подборе персонала или в колл-центре.

Поиск резюме по заданным параметрам. Проведение собеседований по телефону и очное интервью. "Холодный" поиск кандидатов. Консультация и помощь кандидатам при...

Что нужно от тебя: Опыт в массовом подборе или колл-центре — от 1 года. Уверенная речь, умение заинтересовать кандидата.

Звонить кандидатам, которые уже откликнулись (никаких холодных звонков и поиска). Понятную систему расчётов — без мелкого шрифта. CRM (bitrix24), обучение...

Что нужно от тебя: Опыт в массовом подборе или колл-центре — от 1 года. Уверенная речь, умение заинтересовать кандидата.

Звонить кандидатам, которые уже откликнулись (никаких холодных звонков и поиска). Понятную систему расчётов — без мелкого шрифта. CRM (bitrix24), обучение...

Мы готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы! Специалиста, с высшим образованием, с опытом работы в клиентском сервисе, или в HR...

Вести подбор персонала на вакансии завода (рабочие и специалисты): Поможем освоить основные этапы найма: составление профиля позиции, продвижение вакансий, сорсинг...

Опыт найма линейных позиций или в массовом подборе - от 1 года. Уверенное знание ТК РФ. Вы знаете как быстро и...

Подбор персонала (линейный ) — от формирования вакансий до cбора документов и адаптации на месте. В среднем в работе около 5-6...

Что нужно от тебя: Опыт в массовом подборе или колл-центре — от 1 года. Уверенная речь, умение заинтересовать кандидата.

Звонить кандидатам, которые уже откликнулись (никаких холодных звонков и поиска). Понятную систему расчётов — без мелкого шрифта. CRM (bitrix24), обучение...

Что нужно от тебя: Опыт в массовом подборе или колл-центре — от 1 года. Уверенная речь, умение заинтересовать кандидата.

Звонить кандидатам, которые уже откликнулись (никаких холодных звонков и поиска). Понятную систему расчётов — без мелкого шрифта. CRM (bitrix24), обучение...

Что нужно от тебя: Опыт в массовом подборе или колл-центре — от 1 года. Уверенная речь, умение заинтересовать кандидата.

Звонить кандидатам, которые уже откликнулись (никаких холодных звонков и поиска). Понятную систему расчётов — без мелкого шрифта. CRM (bitrix24), обучение...

Что нужно от тебя: Опыт в массовом подборе или колл-центре — от 1 года. Уверенная речь, умение заинтересовать кандидата.

Звонить кандидатам, которые уже откликнулись (никаких холодных звонков и поиска). Понятную систему расчётов — без мелкого шрифта. CRM (bitrix24), обучение...

Что нужно от тебя: Опыт в массовом подборе или колл-центре — от 1 года. Уверенная речь, умение заинтересовать кандидата.

Звонить кандидатам, которые уже откликнулись (никаких холодных звонков и поиска). Понятную систему расчётов — без мелкого шрифта. CRM (bitrix24), обучение...

Опыт закрытия вакансий в производстве. Отличные коммуникативные навыки и умение находить общий язык с разными людьми. Опыт работы с разными...

Искать отличных кандидатов, общаться по телефону и проводить первичные собеседования. Работать с руководителями и информировать их о статусе продвижения проекта.

Высшее образование. Опыт работы в производственных компаниях будет преимуществом. Опыт подбора специалистов различного уровня, массовый подбор. Опытный пользователь ПК: 1...

Полный цикл подбора персонала в соответствии с потребностями компании (составление профиля, размещение вакансий, разбор откликов, телефонное интервью, проведение очных собеседований...

Опыт в массовом подборе или call-центре от 1 года — обязателен. - Грамотная, хорошо поставленная речь, четкая дикция. - Умение быстро вникнуть...

Вести результаты в CRM. - Большой объем лидов.

Умение работать в режиме многозадачности. Высшее или средне-специальное образование. Опыт работы в подборе персонала (преимущество: в сфере недвижимости) будет...

Работать с карьерными площадками, публиковать объявления. Проводить первичную оценку резюме. Проводить телефонные интервью. Проводить очные собеседования в офисе.

Высшее образование. Опыт работы по подбору на рабочие специальности и ИТР, в т.ч. массовый подбор и поиск на вахту...

Работа с плановыми вакансиями по рабочим и ИТР специальностям: размещение на поисковых площадках (в зависимости от целевой аудитории), работа с...