Вакансии в городе Санкт-Петербург

Умение использовать все известные инструменты подбора (площадки, сообщества, прочие и-нет ресурсы). Отличные коммуникативные навыки, positive thinking - must, гибкость и...

Поиск и отбор талантов в различных сферах (брокеры и прочие). Оптимизация процесса подбора (взаимодействие с заказчиком, подготовка классных jd, размещение...

Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Коммуникабельность и умение работать в команде. Ответственность и организованность. Знание современных методов...

Поиск и подбор кандидатов на различные позиции. Проведение собеседований и оценка кандидатов. Ведение базы данных соискателей. Взаимодействие с руководителями подразделений...

Опыт работы рекрутером необязателен, но будет преимуществом. Развитые коммуникативные навыки. Опыт работы с гугл доками и таблицами. Грамотная, поставленная речь...

Размещение вакансий на различных площадках. Обработка входящих откликов в hh, почта, telegram. Активный поиск кандидатов по базе, работа с целевыми...

Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде. Инициативность, ответственность и ориентация на результат. Уверенный пользователь ПК и офисных программ.

Массовый и точечный поиск и подбор персонала. Обеспечение потока кандидатов, прямой поиск, обработка откликов, входящие звонки от потенциальных соискателей.

Налаженная технология найма.

Функционал: Общение с соискателями, назначение собеседований. Разбор откликов со всех площадок. Анкетирование и тестирование кандидатов. Наведение справок по кандидатам с...

Опыт в подборе персонала от 6 месяцев, понимание принципов подбора персонала. Навык работы с площадками по подбору персонала, умение составлять...

Основная задача это массовый подбор персонала (продавцов-консультантов, кладовщиков, водителей) на открытые вакансии нашей компании. Работа с откликами и самостоятельный...

Опыт в точечном подборе от 1 года (умение задавать поведенческие вопросы, умение проводить структурированное интервью). - Понимание, зачем считать конверсию и...

Поиск и привлечение соискателей в интернет-источниках, работных сайтах (hh, Avito, соц. сетях и других ресурсах). - Составление текста вакансий и...

Опыт в управлении проектами, желательно в сфере аутсорсинга или массового подбора персонала. Навыки коммуникации. Организационные способности. Развитые управленческие компетенции.

Массовый набор сотрудников по текущей потребности. Взаимодействие с кандидатами, решение возникающих вопросов. Контроль исполнителей. Коммуникация с заказчиком и исполнителями.

Опыт работы в сфере HR от 2-х лет. Дополнительное образование по направлению HR - будет преимуществом. Опыт в разработке системе...

Подбором персонала: поиском кандидатов, организацией и проведением собеседований с руководителями подразделений (в работе 3-4 вакансии в сфере проектирования и...

Высшее образование, наличие дополнительного образования в сфере HR будет плюсом. Опыт работы на аналогичной должности от 1 года.

Самостоятельный поиск (включая headhunting) и подбор персонала на вакантные позиции всех уровней. Дистанционный подбор персонала в наши филиалы.

Сильный эмоциональный интеллект, гибкость, устойчивость.

Подбор сотрудников в команду, преимущественно e-commerce направление: Поддержание и усиление привлекательности hr бренда. Работа с откликами и базой резюме...

Опыт работы в подборе от 12 месяцев будет преимуществом. - Опыт подбора менеджеров по продажам будет преимуществом. - Высшее образование: управление персоналом...

Подбор массовый и точечный (руководители, менеджеры по продажам, другой офисный персонал, водители и т.д.). - Проведение телефонных и личных собеседований. -

Открытого и коммуникабельного человека, который легко находит общий язык с разными людьми. Человека с грамотной устной и письменной речью, умеющего...

Создавать яркие и привлекательные вакансии, размещать их на площадках по поиску персонала. Отслеживать отклики, просматривать базы кандидатов, приглашать лучших специалистов...

Высшее образование. Опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года. Знание специфики работы учреждения (морской транспорт). Знание 1С...

Размещение вакансий на специализированных сайтах, работа с откликами, самостоятельный поиск кандидатов, проверка наличия комплекта необходимых морских документов. - Формирование и ведение...

Законченное образование. Опыт работы в аналогичной должности от 1 года. Знание КДП и ВУ будет являться Вашим преимуществом.

Размещение вакансий на различных ресурсах, а также поиск и реализация новых методов поиска профессиональных кадров. Подбор кандидатов для закрытия текущих...

Опыт работы в рекрутменте от 6 месяцев (предпочтительно в IT или digital-сфере). — Есть успешный опыт хантинга (это будет большим...

Полный цикл рекрутинга (точечный подбор) на открытые вакансии в соответствии с требованиями руководителей отделов, с использованием разных каналов для поиска...

высшее образование (управление персоналом, экономика. - уверенный пользователь 1С: 8.3 "Зарплата и кадры". - знание делопроизводства (архив, номенклатура). -

поиск, подбор, обучение, адаптация и мотивация персонала. - ведение кадрового делопроизводства, разработка ЛНА. - организация корпоративных мероприятий и внутренних конкурсов. -

Уверенный пользователь ПК. Отличные коммуникативные навыки, грамотная речь (устная, письменная), деловая этика. Опыт работы в массовом подборе персонала обязателен.

Массовый подбор вахтового персонала на проект "Самокат" в г. Москва и СПБ (курьеры, сборщики, и т.д). Телефонные интервью с...

Знание MS Office (Outlook, Word, Excel). Развитые коммуникативные навыки. Высокая работоспособность. Желание учиться и развиваться в сфере подбора персонала.

Ведение ежедневной отчетности по установленному формату. Ведение мониторинга объявлений на работных сайтах. Заполнение анкет соискателей удаленно, запрос документов, отправка на...

Грамотная устная и письменная речь. Самостоятельность, ответственность и умение работать на результат.

Поиск, привлечение и подбор линейного персонала (массовый подбор). Составление и продвижение вакансий на профильных сайтах и иных ресурсах.