Вакансии в городе Санкт-Петербург

Высшее экономическое/математические образование-желательно. Опыт работы с большим массивом данных на аналогичных должностях. Продвинутый пользователь Excel. Аналитический склад ума.

Контроль и ведение штатной численности персонала. Бюджетирование и анализ расходов на персонал. Сбор и анализ данных для премирования персонала.

Практические знания в области мотивации различных категорий сотрудников. Развитое логическое мышление, умение систематизировать и структурировать информацию. Умение работать в команде...

Разработка, внедрение и управление системами компенсаций и льгот для сотрудников компании. Поддержание системы грейдирования, участие в оценке должностей.

Высшее инженерно-экономическое или техническое образование. Опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет. Уверенный пользователь ПК: продвинутый пользователь...

Расчет оптимальной численности персонала, проведение хронометражей, ФРВ. Анализ отклонений фактической численности от нормативной. Составление графиков работы с суммированным учетом рабочего...

Высшее образование (экономика/финансы/бухгалтерский учет, управление персоналом, оплата и нормирование труда). Владение ПК на уровне уверенного пользователя - знание MS...

Разработка, оптимизация и внедрение материальных систем мотивации персонала. Консультирование, подготовка заявок и корректировок по начислениям и выплатам заработной платы.

Высшее образование (экономическое/финансовое/менеджмент/техническое). Опыт работы от 2-х лет. Знания процессов бюджетирования затрат на персонал, расчета заработной...

Расчет плановых затрат на персонал, численности персонала (бизнес-план, прогноз). Контроль фактических затрат в Управленческом учете. Проведение расчетов для смет...

Высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности от 2х лет. Опыт работы с бюджетированием ФОТ. Самостоятельность, умение отвечать за...

Планирование, бюджетирование и управление численностью и фондом оплаты труда производственного персонала. Подготовка презентационных материалов по защите бюджета, визуализация для обоснования...

Высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности от 2х лет. Опыт работы с бюджетированием ФОТ. Самостоятельность, умение отвечать за...

Планирование, бюджетирование и управление численностью и фондом оплаты труда производственного персонала. Подготовка презентационных материалов по защите бюджета, визуализация для обоснования...

Опыт работы на аналогичных позициях не менее 1-2 лет. Опыт разработки показателей премирования. Готовность работать в офисе в Санкт...

Анализ эффективности и актуальности действующей системы мотивации персонала, разработка и утверждение показателей премирования. Планирование бюджета по расходам на ФОТ и...

Опыт работы на аналогичных позициях в крупных компаниях не менее 1-2 лет. Опыт разработки показателей премирования будет преимуществом.

Расчет премиальной части заработной платы согласно показателям премирования по итогам отчетного периода (месяц/ квартал/ год). Проведение внешних и внутренних мониторингов...

Высшее образование. Релевантный опыт работы более 2 лет . Опыт работы в производственных компаниях в отделах оплаты труда (компенсаций и льгот).

Расчет периодических премий в соответствии с действующими ЛНА. Участие в годовом планировании фонда заработной платы, прогнозирование затрат, анализ отклонений от...

Образование высшее экономическое. Опыт работы в данном направлении от 3-х лет.

Построение системы оценки результативности на основе KPI. Разработка КPI по подразделениям и должностям; сбор и консолидация KPI, учет выполнения показателей.

Высшее образование (математика, экономика). Опыт работы не менее 2 лет в области управления эффективностью и компенсациями и льготами в крупной...

Совершенствование и модернизация политик и процедур в области заработной платы и компенсационных пакетов. Разработка и внедрение систем мотивации персонала (KPI...

Высшее образование по направлению профессиональной деятельности. Навыки оформления организационно-распорядительной документации (приказы и др.). Законодательные и нормативные правовые акты, методические...

Участвовать в организации конкурсных процедур на включение во внутренний кадровый резерв, подготовка приказов и актуализация локальных нормативных актов, регулирующих процедуру...

Высшее образование по специальности "Управление персоналом", "Экономика труда". MS Оffice - продвинутый пользователь. Знание 1С ЗУП. Опыт проведения корпоративных исследований...

Документационное сопровождение, актуализация ЛНА. Консультирование сотрудников по льготам для сотрудников. Аналитика действующих льгот, разработка, согласование предложений по новым льготам.

Участие в разработке и внедрении системы KPI. Анализ выполнения показателей премирования по системе KPI. Расчет сумм премии персонала и подготовка...

Высшее образование (желательно экономическое). Опыт работы в компенсациях и льготах/ОТиЗ/участке расчета ЗП от 1 года. Знание 1С...

Планировать и анализировать расходы на персонал в закрепленных подразделениях. Разрабатывать и анализировать системы мотивации, описывать процессы и критерии.

Опыт проектирования организационных структур, внедрения изменений. Опыт работы в процессном управлении, управлении персоналом. Знание инструментов управления изменениями. Опыт работы с...

Анализ и оптимизация оргструктуры. Создание и упразднение подразделений. Внедрение новых должностей и категорий. Участие в разработке внутренних документов.

Опыт работы в организации / мотивации / экономике труда. Аналитический склад ума, структурированный и оперативный подход к поставленным задачам. Продвинутое знание Excel...

Разработка проектов организационных структур по выделенным подразделениям. Анализ процессов, связанных с организационным развитием, сопровождение организационно-штатных изменений по выделенным подразделениям.

Имеете высшее образование экономическое/финансовое/управление персоналом. Опытный пользователь ПК (MS Excel; MS Word; PowerPoint). Имеете аналитический склад ума, умеете...

Участвовать в моделировании переменной части оплаты на основе KPI и др.показателей. Проводить анализ рынка относительно эффективности дохода (постоянной и переменной...

Образование высшее - в сфере экономики . Опыт работы в области экономики труда - желателен. Знание основ финансового планирования и управленческого учета, знание...

Бюджетирование фонда оплаты труда, контроль и анализ отклонений по фактическим данным в разрезе ЦФО, категорий персонала, видов начислений по заработной...