Всего найдено 2 вакансий
Владивосток
Высшее образование (экономическое, финансовое, управление персоналом). Релевантный опыт работы от 6 лет. Руководство hr-подразделением от 5 лет.
Разработка и реализация HR-стратегии в соответствии с бизнес-целями. Разработка и внедрение системы KPI. Курирование и координация процессов подбора...
Владивосток
Опыт работы не менее 2х лет в руководящей должности. Навыки подбора и найма персонала. Опыт работы в оценке и...
Разработка и реализация HR-стратегии: формирование долгосрочной HR-политики, соответствующей целям и стратегии компании. Рекрутмент и подбор персонала: организация процесса...