Вакансии в городе Воронежская область

Знание кадрового делопроизводства. Знание трудового законодательства, ФЗ, нормативных документов, регламентирующих трудовые отношения. Уверенный пользователь ПК (Microsoft Office), 1С ЗУП...

Ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, отпуска, трудовые договора и дополнительные соглашения к ним, графики работы, проверка табеля учета рабочего...

Высшее образование,. Ориентация на достижение результата. Высокая клиентоориентированность. Желание обучаться и развиваться профессионально.

Формирование и ведение базы кандидатов (используем каналы поиска: hh.ru, реферальный канал, день открытых дверей, конкурсы в рамках компании, авито, баннеры...

Базовые знания всех основных аспектов проведения тренингов. Приветствуется пройденные обучение по типу "Тренинг тренеров". Желателен опыт проведения тренингов по коммуникации...

Проведение обучений для работающих специалистов компании. Участие в программах обучения в роли тренера. Обучение базовым тренингам по коммуникации, переговорам, управлению...

Высшее образование, желательно в сфере управления персоналом, психологии. Опыт работы в подборе персонала от 2 лет. Знания современных инструментов рекрутинга...

Подбор персонала на вакансии в аптеки региона. Формирование кадрового резерва на розничные позиции. Поддержание позитивного микроклимата в регионе.

Высшее образование,. Ориентация на достижение результата. Высокая клиентоориентированность. Желание обучаться и развиваться профессионально.

Формирование и ведение базы кандидатов (используем каналы поиска: hh.ru, реферальный канал, день открытых дверей, конкурсы в рамках компании, авито, баннеры...

Опыт в подборе персонала от 1 года. Уверенность в коммуникациях, грамотная устная и письменная речь. Умение работать в высоком темпе...

Ведение полного цикла подбора: от размещения вакансий до выхода кандидата на работу. Массовый и точечный подбор специалистов в отдел продаж...

Высшее образование (управление персоналом). Опыт работы в области HR 3-5 лет. Опыт в руководящей роли 1-3 года.

Планирование подбора, прогнозирование текущей и перспективной потребности в персонале. Организация процесса укомплектования вакансий на территории ЦЧБ. Выстраивание партнерского взаимодействия с...

У тебя большой опыт продаж в рознице, ты умеешь и любишь продавать. Ты любишь движение, работаешь в смешанном режиме перемещаясь...

Обучать - Выезжать в салоны связи, проводить очные тренинги и мотивационные техники на достижение высоких показателей продаж. Продавать - Лично демонстрировать эффективные...

Высшее образование (сферы управление персоналом и психология - будут Вашим плюсом). Опыт работы на релевантных должностях от 1 года (если Вы...

Организация и ведение полного цикла подбора персонала, с акцентом на подбор инженерно-технических специальностей (опыт подбора ИТР-должностей будет существенным...

Опыт работы от 1 года на аналогичной позиции. Знание технологий поиска и подбора персонала, методов оценки кандидатов. Опыт организации и...

Подбор персонала и проведение адаптационных мероприятий. Разработка и внедрение улучшений в действующую программу развития и мотивации персонала. Сопровождение корпоративной социальной...

Высшее образование. Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Опыт ведения КДП, как преимущество. Грамотная устная и письменная речь.

Оперативный поиск и подбор кандидатов на открытые вакансии (офис, производство). Размещение вакансий во всех необходимых источниках. Проведение телефонных и очных...

Оконченное высшее образование. Опытный пользователь Microsoft Office. Грамотная письменная и устная речь. Опыт подбора персонала приветствуется. Доброжелательное отношение к окружающим...

Массовый и точечный подбор персонала. Проведение первичных интервью. Подготовка выхода нового сотрудника на работу. Проведение адаптации по своему направлению.

Высшее образование (желательно профильное: управление персоналом, психологическое, юридическое). Опыт работы в подборе персонала не менее 1 года (ввод в должность...

Мониторинг рынка труда с целью сбора и анализа информации о ситуации на рынке труда, уровне заработной платы, потребностей конкурентов.

Высшее или среднетехническое образование. Продвинутое владение Figma (Pixco). Навыки векторной и диджитал иллюстрации. Понимание принципов композиции слайда и страницы.

Верстка и дизайн курсов, презентаций, памяток. Компоновка интерактивных элементов и инфографики. Работа с гайдлайнами, брендбуками и их создание.

Опыт работы в рекрутинге от полугода (желателен опыт в автобизнесе, но не обязателен – мы готовы обучать!). ⦁ Высокие навыки самоорганизации и...

Вы будете не просто обрабатывать отклики, а формировать костяк наших сервисных центров, находя лучших механиков, автоэлектриков, а также сотрудников коммерческих...

Опыт в HR и/или управленческий опыт в розничной сфере на позициях супервайзер, директора кластера (продуктовый ритейл, банки, телеком) - не...

Выстраивание партнерских отношений с директорами магазинов, совместная проработка стратегии работы с персоналом. Достижение hr и бизнес-показателей в рамках вверенного...

Высшее образование. Опыт работы от 1 до 3 лет в сфере управления персоналом. Умение работать с инструментами подбора персонала.

Активный поиск и подбор квалифицированных специалистов для производственных подразделений. Обработка откликов, проведение телефонных интервью и оценка профессиональных навыков.

Наличие устойчивого внимания, наблюдательность. Грамотная речь, умение ясно выражать свои мысли. Нацеленность на результат. Инициативность, работоспособность, ответственность, стрессоустойчивость.

Подбор и оценка персонала - наличие теплой базы. Проведение первичного интервью с кандидатами по телефону. Приглашение кандидатов на собеседования.

Высшее или неоконченное высшее образование. Развитые навыки коммуникации. Настойчивость в достижении результата. Инициативность. Ответственность. Самостоятельность. Опыт подбора персонала от полугода...

Составление профиля должности, описание и публикация вакансий. Активный поиск кандидатов. Работа с откликами. Привлечение новых эффективных источников поиска.

Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет. Отличные коммуникативные навыки. Способность эффективно организовывать рабочий процесс и расставлять...

Реализация стратегии подбора персонала для сети ветеринарных клиник. Разработка и реализация нестандартных методов поиска. Проведение собеседований и оценка кандидатов на...