Вакансии в городе Алматы

Опыт в подборе или привлечении персонала (желательно в сфере такси или транспорта). Коммуникабельность, активность. Ответственность и умение доводить процесс до...

Поиск и привлечение водителей в таксопарк. Полное сопровождение процесса оформления: сбор документов, проверка СБ. Ознакомление кандидатов с договором и условиями...

Ответственность за результат — в том числе за показатели франчайзи. Увеличение конверсии и качества обработки входящих заявок. Увеличение количества франшизных точек.

Развивать действующую франчайзинговую сеть и привлекать новых партнёров. Оптимизировать и стандартизировать процессы работы франчайзи. Контролировать ключевые метрики и показатели эффективности.

Владеть Atlassian (Jira, Confluence), Excel, Miro. Английский Upper Intermediate+ будет преимуществом.

Строить сквозные (E2E) процессы создания ценности. Фокусировать команды на достижении целей и приоритетов. Повышать прогнозируемость и ускорять поставку.

Высшее образование в области социальных наук, психологии, управления персоналом, коммуникаций, социологии, культурологии, организационного развития или смежных дисциплин. Опыт разработки и...

Разрабатывать и реализовывать стратегию корпоративной культуры, способствующую формированию целевого поведения, среды доверия и высокой вовлеченности сотрудников. Интегрировать принципы DEI (разнообразие...

Знания в области закупок. Знание порядка обоснований потребностей и составления заявок на оборудование и комплектующие изделия. Навык работы в ERP...

Проводит и обеспечивает работу по определению потребностей подразделений Компании в ТРУ. Осуществляет и координирует поддержку закупочной деятельности компании в электронной...