Всего найдено 84 вакансий
Астана
Опыт в B2B продажах обязателен. Работа с командой: подбор, увольнение, адаптация, обучение и развитие, постановка задач и контроль...
Организовать и поддерживать процесс развития клиентской базы офиса: продажи регулярного сопровождения, автоматизация разных контуров учета у клиента через активные продажи...
Астана
Подтверждённый опыт в продажах. Обязательный опыт управления персоналом. Понимание B2С-продаж (оборудование - большой плюс). Вы не боитесь слова...
Управление отделом продаж и выполнение планов. Построение и развитие системы продаж отдела. Создание отдела с нуля (набор команды, обучение команды).
Астана
Опыт работы в туризме (ОБЯЗАТЕЛЕН!). Опыт на позиции РОП / Коммерческого директора. Системное мышление и управленческий подход. Готовность брать ответственность и...
Выстроить все операционные процессы с нуля (продажи, регламенты, контроль). Формирование и развитие отдела продаж. Участие в подборе, обучении и контроле...
Астана
Опыт работы с CRM (мы используем Zoho). Опыт работы оператором продаж в колл-центре или торговой компании. Отличные коммуникативные навыки.
Эффективно и результативно достигать поставленных ежедневных и ежемесячных целей по продажам. Постоянно достигать индивидуальных и командных целей по продажам на...
Астана
хорошо понимал продукт и клиента. - подтвержденный личный опыт продаж (не только управление). - готовность начать с работы «в поле» и показать...
работа с клиентами в салоне совместно с дизайнерами. - выполнение личного плана продаж. - изучение продукта, процессов, стандартов и клиентского пути. -
Астана
Среднее специальное или высшее образование. Опыт работы в продажах, желательно на руководящих позициях. Хорошие коммуникативные навыки. Умение работать в команде...
Участие в наборе, обучении и мотивации сотрудников. Участие в планировании и достижении продаж. Участие в разработке и внедрении каналов продаж...
Астана
Высшее образование (экономика / управление / маркетинг / производство). Опыт работы в продажах, желательно в производственной или B2B-сфере.
Реализация и развитие стратегии продаж компании. Управление отделом продаж, постановка задач и контроль выполнения KPI. Развитие и сопровождение ключевых клиентов.
Астана
Опыт работы в сфере продаж не менее 3 лет, на руководящей должности. Знание основных принципов маркетинга, продаж и управления персоналом.
Формирование команды (специалистов по недвижимости), в подчинении может быть неограниченное количество сотрудников, все будет зависеть от вашего рукава управления.
Астана
Опыт работы в продажах от 3 лет, опыт управления командой — обязателен. - Понимание воронки продаж и ключевых метрик эффективности. -
Управление и развитие команды продаж (7 сотрудников): постановка задач, мотивация, контроль выполнения KPI. - Планирование и обеспечение выполнения планов продаж (месяц...
Астана
Среднее профессиональное или высшее образование. Опыт работы в продажах, желательно на руководящих позициях. Хорошие коммуникативные навыки. Умение работать в команде...
Участие в формировании и развитии команды менеджеров по аренде, содействие конструктивным отношениям внутри команды. Участие в разработке и реализации стратегии...
Астана
Высшее образование (менеджмент, экономика, маркетинг — преимущество). Опыт управления отделом продаж. Знание технологий и этапов продаж. Навыки стратегического и операционного планирования.
Организация и координация работы отдела продаж. Постановка задач сотрудникам и контроль их выполнения. Подбор, обучение, адаптация и развитие персонала отдела.