Астана
Знание Трудового кодекса Республики Казахстан. Знание КДП. Высокий уровень ответственности, оперативность выполнения поставленных задач, внимательность. Ориентация на результат, стрессоустойчивость.
Численность сотрудников до 50 человек. HR-менеджер в одном лице. Ведение кадрового делопроизводства (подготовка приказов, табелей, командировочные, трудовые книжки, справки...