Вакансии в городе Оренбургская область

Знание 1С ЗУП; знание трудового и миграционного законодательства. Знание Битрикс 24 приветствуется. Высшее образование по профилю. Предпочтителен опыт работы...

учет личного состава организации. - ведение кадровых документов, касающихся приемов, переводов, увольнений работников. - формирование и ведение личных дел сотрудников. -

Преимущества: - Приветствуется опыт на аналогичной позиции или в смежных профессиях. - Наличие ПК и интернет. - Готовность совершать большое количество звонков (от...

дадим квоты для поиска! - ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). -

опыт работы в аналогичной должности от 1 года. - Вашим преимуществом будет опыт найма в сфере маркетплейсов.

подбор и найм сотрудников ecom и не только(менеджер мп на вб, руководители отдела продаж маркетолог и т.д.). -

Высшее образование. Знание трудового законодательства. Стаж в бюджетной организации от 3-х лет, знание воинского учета, 1С, ФРМР, СБИС.

Прием, переводы, увольнения ( в полном объеме). Ведение воинского учета. Предоставления отпусков (ежегодных, без сохранения заработной платы), Ведение учета предоставления отпусков...

высшее образование и дополнительное профессиональное образование по программам профессиональной переподготовки или повышения квалификации. - опыт работы в медицинской организации приветствуется.

Поиск, привлечение и отбор кандидатов согласно требованиям профиля должности. - осуществлять проверку заполнения графиков и табелей учета рабочего времени. -

знание и понимание рынка труда.. - грамотная речь, навыки проведения собеседований. - самоорганизованность, умение работать в режиме многозадачности. - умение проводить удаленное собеседование...

размещение вакансий на различных ресурсах. - первичный отбор кандидатов : обработка откликов, обзвон, телефонные и личные собеседования, анкетирование. -организация и личное участие...

Уверенные навыки владения Word, Excel. Хорошие знания Миграционного учета. - Активная жизненная позиция, умение работать в режиме многозадачности, коммуникабельность не конфликтность.

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (прием, увольнения, переводы, отпуска, командировки, больничные листы), общая численность 150 человек с перспективой расширения численности...

Эмпатия к людям, высокие коммуникативные навыки. Грамотные устная и письменная речь. Умение работать с ПК, мессенджерами, социальными сетями.

Мониторинг рынка и привлечение интересных кандидатов, активный рекрутинг. Проведение собеседований, умение "продать" вакансию. Адаптация сотрудников. Взаимодействие с отделом обучения.