Вакансии в городе Актобе

Опыт работы HR-рекрутером и найма продающего персонала от 6 месяцев, 1C, enbek.kz. Знание как везти документацию.

Работа с HeadHunter и другими сайтами по поиску (обработка откликов и прямой поиск резюме по критериям). Взаимодействие с потенциальными кандидатами...

Высшее образование. Опыт работы в области подбора персонала в компании не менее 2-х лет. Грамотная устная и письменная речь.

Массовый подбор персонала (проведение собеседований/тестирование). Сопровождение и контроль процесса адаптации новых сотрудников. Подготовка и своевременное предоставление отчетности по персоналу.

Высшее образование (юридическое,экономическое). Опыт работы на аналогичной должности не менее 1 года. Опыт работы с программой 1С ЗУП.

Кадровое делопроизводство на базе программы 1С ЗУП. Поиск и подбор персонала на вакантные должности. Массовый подбор линейного персонала.

Рассматриваются закончившие ВУЗ/колледж/техникум.

Проводить телефонные интервью. Работа с документацией.