Вакансии в городе Краснодарский край

Ведение телефонных переговоров. Грамотная устная и письменная речь. Навыки работы на ПК на уровне уверенного пользователя. Навыки ведения телефонных переговоров.

Размещение вакансий на специализированных сайтах. Поиск новых источников для привлечения персонала. Прием входящих звонков от соискателей и самостоятельный поиск кандидатов...

Высшее образование (управление персоналом, менеджмент, экономика, маркетинг). Опыт работы менеджером по персоналу ил менеджером по продажам. Уверенный пользователь офисных программ.

Поиск кандидатов на работных сайтах и альтернативных источниках. Телефонные интервью с соискателями и назначение собеседований. Проведение личных и групповых встреч.

Умение вести учет рабочего времени (графики, часы работы, опоздания и пр.), отпусков и других кадровых документов. Умение собирать, анализировать и...

Документальное сопровождение: приёма на работу, перевода, увольнения, предоставления отпуска. Некоторые задачи: Оформление приказов и распоряжений по личному составу (о назначении...

Успешный опыт работы в сфере HR и желание развиваться. Знание КДП и ТК РФ. Отличные коммуникативные навыки, умение работать в...

Активный поиск кандидатов с помощью различных ресурсов. Проведение собеседований, оценка профессиональных и личностных компетенций. Ведение кадрового делопроизводства. Участие в формировании...

Рассматриваем специалистов без опыта - готовы всему обучить. Желание работатьс людьми. Системность, креативность, ответственность.

Поиск и подбор персонала на вакансии: менеджер по продажам в КЦ, специалист входящей линии. Проведение телефонных интервью. Поиск новых источников...

Высшее образование (управление персоналом, юриспруденция, экономика). Опыт работы от 1 года в области кадрового делопроизводства. Знание трудового законодательства РФ.

Прием, перевод и увольнения сотрудников в соответствии с ТК РФ. Подготовку трудовых договоров, дополнительных соглашений и других кадровых документов.

Высокий ценностный уровень к работе и людям. Опыт в обучении персонала или HR не менее 2 лет. Знание LMS, в...

Организовывать адаптацию новых сотрудников и помогать им быстро включиться в работу. Проводить регулярные проверки сервисных процессов, выявлять слабые места и...

Высшее образование. Релевантный опыт работы. Желание развиваться в профессии.

Рекрутинг. Контроль адаптации новых сотрудников. Ознакомление сотрудников с ЛНА, регламентами и приказами компании. Публикация в системе Битрикс 24 регламентов, шаблонов...

Релевантный опыт работы от 2х лет. Уверенное пользование ПК (в том числе 1С,ERP). Отличное знание ТК РФ...

Организация подбора персонала. Организация и ведение кадрового делопроизводства (250 чел.). Сдача отчетности и взаимодействие с гос органами. HR аналитика: контроль...

Знание особенностей кадрового учета. Грамотная устная и письменная речь. Неконфликтность. Аккуратность и системность в работе. Уверенное владение ПК (Outlook, Excel).

Участие в оформлении кадровой документации (приемы, переводы, увольнения работников). Ведение трудовых книжек работников, учет трудового стажа в электронном виде.

опыт работы в данной должности не менее 1 года. - уверенный пользователь ПК, знание программы 1 С.

организовывать набор персонала на вакантные должности. - организовывать процесс адаптации персонала в соответствии со стандартами. - организовывать процесс оценки персонала в соответствии...

Образование: высшее профессиональное. Уверенный пользователь ПК, MS Office: Excel, знание 1С,.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: оформление приемов на работу, увольнений, переводов, составление и ведение графиков отпусков. Ведение табелей учета...

Опыт работы в области бренда работодателя, HR-коммуникаций или PR от 2х лет. Навыки развития карьерных сайтов и работы...

Участие в разработке и реализация стратегии развития бренда работодателя: формирование позитивного имиджа бизнес-формата, повышение узнаваемости и лояльности к бренду...

Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет. Высшее образование. Опыт работы в 1С ЗУП. Отличное знание законодательных и...

Реализация функции управления персоналом на команду до 130 сотрудников (в сезон). Подбор персонала по вакансиям Санатория. Адаптация персонала (введение в...

Высшее или среднее профессиональное образование. Опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет. Уверенный пользователь 1С 8.3...

Полный цикл подбора персонала. Поддержание и развитие политик и процедур по адаптации, мотивации, обучению и развитию персонала. Ведение кадрового делопроизводства...

Опыт работы в области организации обучения персонала на предприятии, учебном центре. Опыт работы на открытых горных работах. Знание основ документооборота.

Организация и проведение обучения сотрудников компании по направлению открытые горные работы. Разработка методических комплексов по профилю горного дела.

умеет говорить честно, прямо и по-человечески — и мягко, и жёстко, когда нужно. хочет видеть реальные результаты своей работы, а...

Для человека, который не «про HR на бумаге», а про живых людей, динамику, развитие и влияние. Работа со стажировкой, онбордингом...

Среднее специальное либо высшее образование. Опыт выполнения аналогичных обязанностей либо знание процедур будет преимуществом. Опыт работы вахтовым методом приветствуется.

Взаимодействие с трудоустроенными иностранными сотрудниками (ИГ) Дальнего и Ближнего Зарубежья. Оказание консультационной поддержки иностранному персоналу по различным вопросам, связанным с...

Грамотная речь. Готовность к интенсивной работе. Желание учиться и развивать свои навыки в психологии взаимоотношений корпоративного бизнеса.

Поиск и подбор резюме на специализированных сайтах. Проведение первичных очных и видео интервью. Холодный поиск соискателей (точечный и массовый подбор...

Высшее профессиональное образование (предпочтительно - юридическое, управление персоналом). Опыт работы от 1 года. Знание программы 1С: ЗУП 8.3.

Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ в полном объеме. Размещение вакансий, подбор персонала. Организация и сопровождение процессов найма...