Новосибирск
Опыт работы на позиции руководителя HR-направления/службы от 3 лет. Опыт работы на пищевом производственном предприятии будет вашим преимуществом.
Организация и управление HR-функцией: руководство командой из 5 специалистов (менеджеры по персоналу, бухгалтер). Разработка и внедрение HR-процессов: система...