Вакансии в городе Россия

Надёжное интернет-соединение и возможность работать из дома. Аккуратность, внимание к деталям и ответственность в работе с документами.

Сопровождать сотрудников по вопросам оформления и адаптации. Вести коммуникацию по готовым сценариям и стандартам. Участвовать в поддержке внутренних процессов и...

Грамотная коммуникация с людьми.

Общение с кандидатами в чате или по телефону. Проведение коротких интервью. Внесение информации в рабочую систему. Здесь не нужно ничего...

Грамотная речь, умение и желание работать с людьми. Стрессоустойчивость , ответственность. Опыт работы с телефонными звонками приветствуется. РАССМОТРЕНИЕ ТОЛЬКО ЧЕРЕЗ РЕЗЮМЕ.

Работа с готовой базой сотрудников, запись на смены. Контролировать выход персонала. Поиск замены по готовой базе ( в случае невыхода сотрудника).

В этой роли важны аккуратность, ответственность и умение создавать комфортный опыт для кандидатов и персонала. Если вам близок такой подход...

Менеджер заботы и ведения персонала — это специалист, который отвечает за внимательное сопровождение сотрудников на всех этапах их взаимодействия с компанией.

Имеет опыт в подборе линейного персонала, клининге, call-центре или диспетчеризации. Быстро реагирует и принимает решения в нестандартных ситуациях.

Формирование графиков работы линейного персонала. Контроль выхода сотрудников на смену. Общение с заказчиками по текущим организационным вопросам. Ведение табеля учёта...

Обучение всего 5 дней с выдачей электронного сертификата о пройденном курсе и приобретенных навыков в сфере подбора персонала в крупные...

Проводить с кандидатами телефонные интервью, подбирать вакансию, уточнять условия, отбирать подходящих кандидатов, анкетировать их и записывать на собеседование с директором...

Коммуникабельность, позитив и умение работать в команде. Ответственность и внимательность к деталям. Готовность к сменному графику. Стрессоустойчивость и желание работать...

Организовывать безупречную работу зала и команды. Встречать гостей и создавать атмосферу уюта и гостеприимства. Решать нестандартные ситуации и делать каждый...

Опыт работы в подборе персонала от 3 лет. Коммуникабельность и умение работать в команде. Ответственность и организованность. Знание современных методов...

Поиск и подбор персонала согласно требованиям компании,первичный отбор: скрининг резюме, организация тестирования и собеседования. Ведение кадрового делопроизводства.

Знание и понимание основных складских процессов и производственных операций. Желание изучать новые тех. процессы. Опыт работы с WMS системами.

Обучение новых сотрудников склада складским операциям. Контроль правильности выполнения производственных операций. Ведение статистики по обучению. Тестирование сотрудников на знание складских...

Грамотная речь, умение и желание работать с людьми. Стрессоустойчивость , ответственность. Опыт работы с телефонными звонками приветствуется.

Работа с готовой базой сотрудников, запись на смены. Контролировать выход персонала. Поиск замены по готовой базе (в случае невыхода сотрудника).

Опыт в сфере обучения от 6 месяцев. Опыт работы в режиме многозадачности. Лидерские навыки. Аналитические данные.

Реализация программ обучения самозанятых сотрудников даркстора. Проведение анализа отчетности по рейтингам сборщиков и определение сотрудников/партнеров на развитие.

Очень легкий функционал:

Работаем с теплыми откликами: проводим телефонное интервью, подбираем вакансию, заполняем анкету, записываем на собеседование в торговую точку и т.д.

Уверенный пользователь ПК, знание программ MS Office. Умение работать в команде.

Вводное обучение персонала распределительного центра (welcome, введение в должность, инструктаж по охране труда и технике безопасности). Теоретическое и практическое обучение...

Наличие компьютера или ноутбука и стабильного интернет-соединения. Внимательность к деталям и аккуратность в работе с данными. Готовность обучаться и...

Возможность развития в сфере управления персоналом. Обработка входящих откликов кандидатов. Проведение первичного взаимодействия по готовым скриптам. Проверка анкет и корректности...

С хорошими коммуникативными навыками. Умеющего работать в команде и в режиме многозадачности. Ответственного, коммуникабельного, пунктуального. Знающего основы ПК.

Работа с имеющейся «теплой» базой: планирование и организация сотрудников. Координировать сотрудников. Контролировать "доходимость" кандидатов до рабочих смен. Проведение интервью с...

Быть готовым к постоянному телефонному общению с кандидатами. Желание развиваться в сфере HR. Грамотная речь. Базовые знания ПК.

Массовый подбор специалистов для наших проектов, работаем с крупными федеральными компаниями. Проведение телефонных интервью с кандидатами (входящие отклики).

3. Ты контролируешь своё настроение и сохраняешь позитивный настрой, как бы ни складывались обстоятельства. 4. Любишь общение с людьми и...

Общение с кандидатами и активное продвижение наших вакансий. - Ежедневное ведение отчётов — у нас важно быть в курсе всех процессов. -

Желание расти и развиваться. Активность.

Активный поиск кандидатов на открытые вакансии в различных источниках. Общаться с кандидатами по готовой базе. Проводить первичное интервью.

Желание развиваться в HR. Опыт в подборе — большой плюс, но не обязателен. Всему научим! Умение искать людей (знание площадок для...

Искать кандидатов, проводить собеседования и оформлять новых сотрудников. Помогать новичкам адаптироваться и влиться в коллектив. Участвовать в жизни команды: помогать...

Прием и обработка входящих поставок. Сортировка заказов и их размещение на складе. Подготовка коробов к отправке. Осуществление исходящих отгрузок.