Вакансии в городе Россия

Высшее образование (экономическое или финансовое будет преимуществом). Опыт работы на производственном предприятии в направлениях: оплата труда, нормирование, управление бюджетом ФОТ.

Полный цикл управления бюджетом на персонал: от планирования до исполнения. Контроль затрат, ведение счетов и резервов, расчет и распределение премиальных...

Высшее образование. Опыт работы в аналогичной должности. Отличное знание MS Excel (ВПР, сводные табл., формулы). Опыт автоматизаций и внедрения инструментов...

Разработка и актуализация положений по премированию Общества. Работа с системой мотивации: декомпозиция/каскадирование КПЭ от руководителей до линейного персонала.

Опыт на аналогичной должности от 5 лет. Опыт работы в Compensation & Benefits / аналитике вознаграждений от 3 лет, включая планирование и...

Участие в процессах бюджетирования ФОТ, расчётах индексаций, бонусов и корректировок ставок. Подготовка и предоставление аналитики по фактическому использованию ФОТ, мониторинг...

Имеете высшее образование. Опыт работы в C&B не менее трёх лет. Вы - продвинутый пользователь Excel (ВПР, сводные таблицы и...

Участвовать в разработке системы мотивации. Ежемесячный и квартальный расчет бонусов, коммуникация с руководителями подразделений. Консолидация информации в таблицах Excel, мониторинг...

Высшее образование. Опыт в компенсациях и льготах от 3 лет. Знание основ трудового законодательства и особенностей начисления заработной платы.

Бюджетирование, контроль, анализ ФОТ, согласование и внесение всех кадровых изменений, регулярная отчетность по бюджету и численности. Поддержка организационных изменений компании...

Высшее образование: менеджмент, экономика, математика. Опыт от 2-х лет. Инициатива и про-активная позиция.

Участие в бюджетировании ФОТ и контроле затрат на персонал. Подготовка аналитической отчетности по ФОТ, компенсациям и льготам для HR и...

Продвинутый уровень владения Excel (впр, сводные). Опыт работы с 1С. Высшее образование в экономической, финансовой или управленческой сфере.

Подготовка управленческих отчетов по ФОТ и HR-метрикам по итогам месяца, и иных отчетов по запросу, подготовка аналитических данных для...

Опыт работы в C&B от 1,5 лет. Развитые аналитические и коммуникативные навыки. Опыт работы в области материальной мотивации.

Участие в обзорах рынка по холдингу (взаимодействие с провайдером, консолидация и направление данных, заполнение опросников, работа с отчетами).

Высшее образование в области экономики, финансов или управления персоналом. Опыт работы в HR или финансовом блоке не менее 3 лет...

Разработка и внедрение системы ресурсного планирования. Развитие системы мотивации сотрудников. Разработка и администрирование системы премирования. Контроль и управление бюджетами функций...

Опыт работы в HR-аналитике или C&B от 3 лет. Опыт подготовки бюджета и участия в обзорах заработных плат.

Ты поможешь HR команде видеть точную картину, от бюджета до рыночных обзоров зарплат. Благодаря твоей аналитике мы сможем принимать быстрые...

Высшее образование. Опыт работы с ДМС и НС не менее 3-х лет. Знание страховых продуктов: ДМС, НС, ВЗР.

Прикрепление и открепление застрахованных. Изменение планов страхования ДМС и НС. Контроль качества сервисного обслуживания (по SLA и NPS).

Высшее образование. Опыт работы на аналогичной должности в C&B от 2-х лет. Опыт в IT/телеком/производственных компаниях...

Поддержкой компании со стороны C&B. Внедрением, поддержкой и развитием системы грейдов, анализом рынка труда. Анализом изменений ролей/должностей, уровня...

Высшее образование (экономика, финансы, управление персоналом или смежные направления). Опыт работы в сфере оплаты труда, компенсаций и льгот от 3...

Организация и совершенствование процессов расчёта заработной платы и премий. Анализ и оптимизация расходов на персонал, подготовка предложений по их эффективному...

Высшее образование (Управление персоналом/Экономика/Экономика труда). Опыт работы в сфере мотивации, компенсаций и льгот от 3х лет.

Системы мотивации и оплаты труда: Разработка, корректировка и анализ систем оплаты труда. Анализ эффективности систем мотивации и их корреляция с...

Опыт работы в сфере C&B или HR-аналитики от 2 лет. Уверенные навыки работы с Excel (формулы, сводные таблицы...

Построение, развитие и систематизация процессов C&B. Структурирование и ведение данных по движению персонала и фонду оплаты труда (ФОТ).

Высшее экономическое / финансовое образование. Опыт работы в направлении C&B от 3-х лет. Опыт работы в 1С (ЗУП...

Управление КПЭ и целями (квартальное, годовое). Администрирование приказов по оплате труда. Ведение раздельного учета и среднесписочной численности (ССЧ).

Опыт работы в бюджетировании, HR-аналитике или компенсациях и льготах от 3 лет. Отличное знание Excel, опыт работы с BI...

Консолидация и управление бюджетом расходов на персонал всей группы компаний. Формирование прогнозов и проведение план-факторного анализа отклонений.

Высшее образование. Опыт работы с C&B проектами, орг. структур, в том числе опыт работы в финансах и с аналитикой...

Подготовка, согласование организационных структур, контроль и изменение штатного расписания. Разработка ЛНА по направлению C&B (оплата труда, премирование, мотивация сотрудников).

Высшее образование. Опыт работы в С&B от 3 лет. Опыт работы с аналитикой проплаченности, грейдированием, индексациями, практика применения различных...

Разработка рыночного позиционирования и анализ проплаченности для бизнесов компании в соответствии со стратегией, включая дочерние компании. Работа с провайдерами обзоров...

Высшее образование. Опыт работы по направлению деятельности не менее 3 лет. Желателен опыт работы в отрасли. Опыт формирования бюджета расходов...

Управление бюджетом расходов на персонал для обеспечения плановой деятельности. Организация разработки бюджета расходов на персонал. Формирование бизнес аналитики.