Вакансии в городе Москва

Опыт работы от 1 года специалистом по кадрам и поиску работников. Умение работать в условиях "многозадачности".

Работа по комплектованию предприятия кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации.

Опыт работы в HR будет вашим преимуществом. Желание расти и развиваться в сфере подбора персонала. Нацеленность на результат.

Размещение вакансий на работных сайтах. Подбор персонала в сфере логистики (складская и курьерская службы). Проведение телефонных интервью. Ведение отчётности.

Высшее или средне-техническое профессиональное образование. Опыт работы в рекрутером от 1 года. Опыт в подборе специалистов по направлению производство...

Поиск, подбор и согласование с руководителями проектов персонала, занятого в проектах отдела. Составление договоров работы по совместительству или договоров гражданско...

Уверенный пользователь пк. Опыт работы на аналогичной должности или на телефоне как преимущество. Умение пользоваться различными источниками поиска.

Поиск, анализ и отбор резюме кандидатов. Обзвон кандидатов, проведение телефонных интервью, приглашение на собеседование к Директорам магазина. Ведение базы кандидатов...

Опыт работы от 3-х лет. Опыт в строительной компании. Навыки работы с большим объемом информации. Оперативность, ответственность, грамотность, коммуникабельность.

Поиск и отбор персонала на позиции менеджер проекта, Бухгалтерия, производители работы, юридический отдел, отдел тендеров; ГИП и ГАП.

Опыт подбора строительного персонала в регионах (ИТР, прорабы, руководители отделов). Опыт ведения КДП от 30 человек от 3 лет.

В генподрядную строительную организацию требуется менеджер по персоналу (30 чел), возможно частичная занятость. Подбор персонала в Москву и регионы (ИТР...