Разработка и реализация стратегии развития производственного подразделения в соответствии с целями завода (молочное производство);
Управление производственным планированием и ресурсами для обеспечения выполнения бизнес-показателей;
Руководство производством и функцией планирования для достижения целевых уровней сервиса, качества и пищевой безопасности;
Контроль эффективности использования сырья, материалов и энергоресурсов, снижение потерь и производственных затрат;
Обеспечение запуска новых продуктов, технологий и оборудования, сопровождение производственных испытаний;
Внедрение лучших практик, инструментов LEAN и инициатив по повышению операционной эффективности;
Развитие команды, управление обучением, оценкой компетенций и кадровым резервом (6 человек в прямом подчинении);
Участие в инвестиционных и трансформационных проектах по модернизации производства;
Обеспечение соблюдения требований в области качества, пищевой безопасности, охраны труда, экологии и прохождения аудитов;
Управление программами непрерывных улучшений, сокращения отходов и вовлечения сотрудников;
Руководство расследованием производственных инцидентов и реализацией корректирующих мероприятий.
Требования:
Высшее техническое, технологическое или инженерное образование;
Успешный опыт управления производственным подразделением от 5 лет в пищевой отрасли (знание технологии молочного производства, будет преимуществом);
Глубокое понимание производственных процессов, планирования, управления ресурсами и операционной эффективности;
Опыт достижения производственных KPI, повышения производительности и снижения потерь;
Знание требований в области охраны труда, промышленной и пожарной безопасности, качества и пищевой безопасности;
Опыт внедрения программ непрерывных улучшений (Lean, TPM, Kaizen или аналогичных подходов);
Сильные лидерские навыки, опыт развития команд и формирования культуры высокой производительности;
Навыки управления изменениями, запуска новых продуктов и реализации производственных проектов;
Английский язык на уровне, достаточном для работы с корпоративными стандартами и профессиональной документацией.
Условия:
Официальное трудоустройство в штат компании АО «Вимм-Билль-Данн»;
График работы 5/2(пятница – сокращенный рабочий день);
Конкурентная заработная плата на уровне рынка, ежегодный пересмотр + годовой бонус;
Комплексный пакет ДМС с первого рабочего дня, включающий стоматологию, телемедицину, ведение беременности и родов, программы wellbeing;
Возможность профессионального и карьерного роста;
Возможности для развития в корпоративном университете компании (изучение иностранных языков, цифровая библиотека книг, участие в развивающих тренингах личностного роста, профессиональных курсах, IT);
Buddy на период адаптации;
Новогодние подарки, экскурсии и праздники для детей сотрудников компании;
Корпоративные скидки от партнеров компании;
Бесплатный корпоративный транспорт из МО и обратно: Кимры, Талдом, Дмитров, Икша, Яхрома, Вербилки, Виноградово;