Performance-маркетолог / руководитель отдела маркетинга в онлайн-школу ЕГЭ

ВАЖНО! Рассматриваем только кандидатов с релевантным опытом в онлайн-школах и EdTech. Опыт работы исключительно в других нишах не подходит. Обязательны конкретные кейсы по запуску холодного трафика и созданию маркетинговых воронок с подтверждёнными результатами.

В сопроводительном письме обязательно укажите, в каких онлайн-школах вы работали, какие воронки создавали, какие рекламные бюджеты использовали и какую окупаемость получали. Отклики без релевантных кейсов рассматриваться не будут.

О нас

Экстремум — онлайн-школа подготовки к ЕГЭ. Мы готовим школьников по нескольким предметам и за всё время выросли преимущественно за счёт органического трафика.

Сейчас мы готовы масштабировать привлечение учеников через платную рекламу. У нас уже есть подрядчики по VK Ads и Telegram Ads, однако нам нужен сильный маркетолог, который сможет выстроить системную работу с холодным трафиком, разработать эффективные воронки и найти связки, которые дают положительную окупаемость.

Мы ищем не просто специалиста по настройке рекламы, а человека, который понимает весь путь клиента: от первого рекламного касания до покупки обучения.

Главная задача

Найти и масштабировать работающую связку «холодный трафик + маркетинговая воронка», которая обеспечивает положительную окупаемость вложений.

Нам важно не просто получать клики, подписчиков или заявки. Необходимо выстроить систему, которая приводит платящих учеников с понятной экономикой привлечения.

Как только вы подтвердите результат и найдёте работающую связку, мы готовы перевести вас на позицию руководителя отдела маркетинга и сформировать под вас команду.

Что предстоит делать

1. Отвечать за холодный трафик

• Выстраивать системную работу с подрядчиками по VK Ads и Telegram Ads.

• Ставить задачи, контролировать гипотезы, качество работы и результаты подрядчиков.

• Анализировать рекламные кампании, источники трафика и экономику привлечения.

• Находить точки роста, тестировать новые подходы и масштабировать эффективные решения.

• При необходимости подключаться к рекламной стратегии и принимать решения на основе данных.

2. Создавать и тестировать маркетинговые воронки

• Разрабатывать воронки для привлечения учеников из холодного трафика.

• Определять целевую аудиторию, офферы, лид-магниты, механику прогрева и продажи.

• Продумывать логику воронки, смыслы, последовательность сообщений и точки конверсии.

• Организовывать сборку воронок самостоятельно или совместно с техническим специалистом.

• Тестировать гипотезы, анализировать конверсии на каждом этапе и улучшать результаты.

• Искать связки, которые можно стабильно масштабировать.

3. Отвечать за экономику маркетинга

• Отслеживать стоимость лида, стоимость привлечения клиента, конверсии и выручку.

• Анализировать окупаемость рекламных вложений и результаты в разрезе каналов и воронок.

• Связывать данные по рекламе с фактическими продажами.

• Принимать решения о масштабировании или отключении гипотез на основании цифр.

• Выстраивать прозрачную аналитику, позволяющую понимать, какие вложения действительно приводят к продажам.

4. После достижения результата — возглавить маркетинг

• Перейти на позицию руководителя отдела маркетинга.

• Сформировать команду под дальнейшее масштабирование.

• Распределять зоны ответственности между специалистами и подрядчиками.

• Выстраивать систему планирования, тестирования и масштабирования маркетинговых гипотез.

• Отвечать за эффективность маркетинга и выполнение согласованных бизнес-показателей.

Кого мы ищем

• Специалиста с обязательным опытом работы именно в онлайн-школах.

• Человека, который уже запускал холодный трафик для образовательных продуктов и получал измеримые результаты.

• Практика, который самостоятельно разрабатывал маркетинговые воронки и понимает, как они влияют на продажи.

• Специалиста, который умеет работать с подрядчиками, ставить задачи и оценивать их эффективность.

• Человека, который ориентируется не только на количество заявок, но и на стоимость привлечения платящего клиента и окупаемость.

• Аналитичного и системного специалиста, умеющего проверять гипотезы, находить рабочие связки и масштабировать их.

• Потенциального руководителя, способного в дальнейшем собрать и организовать собственную команду.

Обязательное требование — подтверждённые кейсы.

Нам важно, чтобы вы уже решали похожие задачи в онлайн-школах, а не только знакомы с инструментами и теорией. Мы ищем человека, который сможет опереться на свой предыдущий опыт и применить его для решения нашей задачи.

Условия

• Полная занятость.

• Удалённый формат работы.

• На первом этапе — позиция Performance-маркетолога с фокусом на холодный трафик, воронки и окупаемость.

• При достижении результата — переход на позицию руководителя отдела маркетинга.

• Возможность сформировать собственную команду и выстроить маркетинговую систему для растущей онлайн-школы.

Как откликнуться

В сопроводительном письме обязательно ответьте на следующие вопросы:

1. В каких онлайн-школах и образовательных проектах вы работали? Какие продукты продвигали?

2. Какие маркетинговые воронки вы разрабатывали и запускали? Опишите их механику: источник трафика, оффер, лид-магнит, прогрев и продажа.

3. Какие рекламные каналы использовали и какими бюджетами управляли?

4. Какую стоимость привлечения клиента и окупаемость получали? Укажите конкретные цифры, если они доступны.

5. Какой кейс считаете наиболее успешным и какую роль лично выполняли в его реализации?

6. Был ли у вас опыт управления подрядчиками или командой маркетинга?

Мы рассматриваем кандидатов, которые могут подтвердить свой опыт конкретными примерами и цифрами.

Наша цель — найти специалиста, который сможет доказать результат на практике, построить работающую систему привлечения учеников и вырасти вместе с нами до руководителя отдела маркетинга.