Компания ЛЕОВИТ основана в 1999 г.
Мы помогаем миллионам людей сохранять и укреплять здоровье. Мы лидеры на рынке производства продуктов функционального питания для здоровья.
ЛЕОВИТ удостоен более чем 150 дипломами и сертификатами за качество продукции, является правообладателем более 90 изобретений.
Что будет входить в ваши обязанности:
Бюджетирование и оплата труда
- Планирование и контроль бюджета на персонал (ФОТ, премии, социальные выплаты)
- (В работу включаем после прохождения испытательного срока)
- План-фактный анализ расходов на персонал, численности, производительности труда
- Подготовка аналитической отчётности по персоналу для руководства
- Участие в разработке и внедрении систем оплаты труда, KPI, мотивационных программ совместно с руководителями подразделений
- Участие в проектах по автоматизации оплаты труда и учёта рабочего времени
Документооборот и кадровое администрирование
- Организация, ведение и контроль полного цикла кадрового делопроизводства в 1С:ЗУП 8.3.
- Разработка и актуализация локально-нормативных актов (ЛНА) по кадровому делопроизводству
- Организация единых процедур адаптации, контроль прохождения испытательного срока и анализ причин увольнений новых и штатных работников
- Составление и координация планов обучения, наставничества
- Участие в проекте по унификации кадровой информации и источников её хранения
- Контроль своевременности, единообразия и правильности оформления кадровых документов; сопровождение сложных и нестандартных кадровых случаев
- Работа с оргструктурой, штатным расписанием: формирование, внесение изменений
Методология
- Разработка и внедрение политик, процедур и регламентов по работе с персоналом
- Отслеживание эффективности внедрённых методологий, корректировка
- Методологическая поддержка руководителей и сотрудников по кадровым вопросам
КЛЮЧЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ (KPI)
- Соблюдение сроков и качества подготовки бюджета на персонал
- Точность план-фактного анализа
- Отсутствие ошибок в кадровом делопроизводстве
- Успешное внедрение методологических документов
- Эффективность автоматизации процессов
Мы будем рады видеть Вас в нашей команде, если у Вас:
- Высшее образование (управление персоналом, экономика, менеджмент)
- Опыт работы в должности руководителя отдела персонала / заместителя руководителя по - персоналу с расширенным функционалом (оплата труда, подбор, кадровое делопроизводство, обучение) не менее 3 лет
- Отличное знание 1С:ЗУП 8.3, продвинутый Excel
- Знание трудового законодательства РФ, форм и методов оплаты труда
- Опыт внедрения KPI (преимущество)
- Опыт разработки ЛНА и методологических документов
-
Аналитический склад ума, дипломатичность, командность, активная жизненная позиция
Как понять, что это ваша роль:
Вам нравиться участвовать в выстраивании эффективных процессах, которые способствуют достижению стратегических целей бизнеса
Условия:
- Работа в стабильной, активно развивающейся компании
- Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня
- График работы с 09:00 до 17:30
- Скидки на продукцию собственного производства
- Офис: р-н Отрадное/МЦД ст. Дегунино (5 минут)