Контент-продюсер / Руководитель контента e-commerce (Ozon, Wildberries)

HARTSON — быстрорастущий бренд бытовой техники, представленный на крупнейших маркетплейсах России. Мы ищем контент-продюсера, который умеет превращать преимущества продукта в сильный продающий визуал, повышать CTR и конверсию карточек товаров. Нам нужен человек с маркетинговым мышлением, сильной визуальной насмотренностью, пониманием UX/UI и опытом работы с нейросетями.

Что предстоит делать:

• Анализировать конкурентов: находить лучшие карточки товаров, изучать их УТП, визуал и структуру слайдов.

• Разрабатывать концепции карточек: объединять лучшие решения в единую продающую воронку, придумывать сильные УТП.

• Создавать ТЗ для дизайнеров: прописывать смыслы, тексты, визуал и последовательность каждого слайда.

• Применять принципы UX/UI: выстраивать визуальную иерархию, управлять вниманием покупателя, создавать логичную последовательность слайдов с учётом мобильного просмотра.

• Работать с нейросетями: использовать ChatGPT, Nano Banana, Midjourney и другие AI-инструменты для генерации изображений, интерьеров, фонов и товарных сцен вместо классических фотосъёмок.

• Руководить дизайнерами: ставить задачи, контролировать сроки, качество и доводить контент до финального результата.

• Развивать контент: создавать Rich-контент, видео, тестировать новые обложки и улучшать показатели CTR и конверсии.

Что для нас важно:

• Опыт создания продающих карточек для Ozon и Wildberries.

• Сильная визуальная насмотренность: умение отличать премиальный дизайн от посредственного.

• Понимание UX/UI-дизайна: композиция, типографика, визуальная иерархия, удобство восприятия информации.

• Маркетинговое мышление: понимание того, как визуал влияет на CTR, конверсию и продажи.

• Уверенное использование нейросетей для генерации и обработки визуального контента.

• Умение писать короткие, сильные УТП и понятные ТЗ для дизайнеров.

• Опыт управления дизайнерами и доведения проектов до результата.

• Портфолио с реальными кейсами: желательно с примерами до/после и результатами по CTR или конверсии.

Кого мы не ищем:

•Нам не подойдёт специалист, который занимается исключительно графическим дизайном, SMM, настройкой рекламы или операционным управлением маркетплейсами. Нам нужен человек, который отвечает не просто за красоту карточки, а за её способность продавать.

Условия:

• Удалённая работа, полная занятость.

• Работа внутри команды бренда HARTSON.

• Возможность влиять на визуальный стиль и развитие бренда.

• Заработная плата обсуждается по результатам собеседования.

Как проходит отбор:

•На собеседовании попросим показать портфолио, разобрать несколько ваших карточек и рассказать, как вы создавали контент — от анализа конкурентов до финального дизайна. Откликайтесь с портфолио. Будем рады знакомству!