Руководитель направления по работе с корпоративными клиентами

Русклимат

Руководитель направления по работе с корпоративными клиентами

Москва, Нарвская улица, 21

Метро: Водный стадион

Описание вакансии

Ищем руководителя, который возглавит развитие корпоративного направления и обеспечит кратный рост бизнеса за счёт работы с крупнейшими российскими компаниями.

В периметре - крупные корпоративные и Enterprise-клиенты: федеральные retail и food-сети, телеком-компании, гостиничные сети, корпорации топливно-энергетического комплекса и крупнейшие российские компании уровня Сбера и ВТБ.

У направления уже есть действующая клиентская база, сильные кейсы и команда. Следующий этап - системно развивать существующих клиентов, находить новые точки роста внутри крупных компаний и выстраивать долгосрочные отношения с ключевыми заказчиками.

Вы будете:

  • Возглавлять направление по работе с корпоративными клиентами и отвечать за его развитие и рост.

  • Развивать действующих стратегических клиентов: находить новые возможности и увеличивать объём бизнеса внутри клиентских компаний.

  • Формировать и реализовывать стратегии развития ключевых клиентов, выстраивать долгосрочные отношения и дорожные карты сотрудничества.

  • Развивать новые корпоративные отношения с крупными федеральными компаниями и Enterprise-клиентами.

  • Вести переговоры на уровне первых лиц и ключевых ЛПР, выстраивать широкую сеть контактов внутри клиентских организаций.

  • Работать со сложной структурой принятия решений: АХД, закупками, техническими подразделениями, проектировщиками, подрядчиками и другими участниками проектов.

  • Управлять полным циклом сложных продаж - от формирования возможности и проработки проекта до заключения контракта и дальнейшего развития клиента.

  • Формировать и управлять воронкой продаж с длительным циклом сделки - от нескольких месяцев до года и более.

  • Выигрывать конкурентные сделки, работать с сопротивлением и преодолевать внутренние барьеры в крупных организациях.

  • Руководить командой направления, задавать приоритеты и обеспечивать достижение бизнес-результатов.

  • Взаимодействовать с техническими и монтажными подразделениями при подготовке и реализации крупных проектов.

Мы ожидаем:
  • Опыт руководства корпоративными / B2B-продажами.
  • Опыт работы с крупными российскими компаниями.
  • Успешный опыт крупных сделок с длительным циклом продаж.
  • Опыт переговоров на уровне первых лиц и ключевых ЛПР.
  • Умение развивать существующих клиентов, увеличивая объём бизнеса внутри компании.
  • Понимание того, как устроены крупные корпоративные структуры и процесс принятия решений.
  • Сильные переговорные навыки.
  • Умение работать с длинной воронкой и несколькими параллельными проектами.
  • Готовность глубоко разбираться в продукте и бизнесе клиента.
  • Техническая / инженерная экспертиза будет существенным преимуществом.

Мы предлагаем:

  • Руководящую позицию с прямым влиянием на развитие крупного бизнес-направления.
  • Большой потенциал роста существующего бизнеса.
  • Работу с крупнейшими российскими корпоративными клиентами.
  • Возможность влиять на стратегию развития направления.
  • Сильную продуктовую и техническую экспертизу внутри компании.
  • Команду и действующую клиентскую базу для развития.
Условия:
  • Официальное оформление по ТК РФ с первого дня, расширенный ДМС со стоматологией, оплата мобильной связи.

  • Доход обсуждается с успешным кандидатом.

  • Обучение за счёт компании и участие в ключевых отраслевых конференциях.

Навыки
  • Управление командой
  • Навыки переговоров
  • B2B Продажи
  • Активные продажи
  • Поиск и привлечение клиентов
  • Стратегия Развития
  • Развитие продаж
Посмотреть контакты работодателя

Адрес

Похожие вакансии

Антал Таланты
  • Москва

  • Не указана

Рекомендуем
Инфосистемы Джет
  • Москва

  • Не указана

Фьюче Текнолоджи Солюшинс
  • Москва

  • Не указана

ITG Corporation
  • Москва

  • Не указана

ЭЛКОД, группа компаний

Директор по продажам

ЭЛКОД, группа компаний

  • Москва

  • Не указана

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию