УПРАВЛЯЮЩИЙ СТОМАТОЛОГИЧЕСКОЙ КЛИНИКОЙ
Это не линейная позиция. Это управляющий.
График: 5/2, 8-часовой рабочий день.
Доход: от 150 000 ₽ (фикс + бонусы за KPI и прибыль клиники). Для сильного кандидата готовы обсуждать выше (фильтр вопрос в конце).
Мы ищем сильного управляющего, который уже открывал стоматологии с нуля, управлял не одной клиникой и умеет отвечать за всё: от найма врачей до выполнения плана продаж.
Если вы понимаете экономику стоматологии, умеете строить команду, продажи и систему — эта вакансия для вас.
Кого мы ищем:
- Опыт работы управляющим стоматологической клиники от 3 лет.
- Обязательный опыт открытия клиник с нуля — лично, а не «участвовал».
- Опыт управления несколькими клиниками / филиалами / сетью.
- Понимание P&L, юнит-экономики, загрузки кресел, среднего чека, конверсии, маржи, LTV, NPS.
- Навыки найма, адаптации, обучения, мотивации и увольнения персонала.
- Умение выстраивать работу ресепшена, CRM и отдела продаж.
- Опыт решения конфликтных ситуаций, умение находить компромиссы.
- Знание медицинского документооборота, лицензионных требований, кассовой дисциплины и отчётности.
- Лидерские качества, системное мышление, стрессоустойчивость, ориентация на результат.
Кого мы НЕ рассматриваем:
- Без опыта именно в стоматологии.
- Без опыта открытия клиник с нуля.
- Без опыта управления несколькими клиниками.
- Тех, кто хочет линейную роль, а не управление клиникой как бизнесом.
Что предстоит делать:
- Управлять клиникой как бизнесом: план продаж, бюджет, расходы, прибыль.
- Отвечать за запуск и открытие новых направлений / клиник с нуля.
- Руководить всем персоналом: врачи, ассистенты, сотрудники ресепшена, технический персонал.
- Контролировать найм, адаптацию, обучение, графики, дисциплину и мотивацию команды.
- Выстраивать и контролировать план продаж, KPI, поток пациентов, конверсия, повторные визиты, работу с возражениями и отзывами.
- Контролировать CRM, электронную запись, чаты, мессенджеры.
- Контролировать медицинские процессы, качество услуг, NPS выше 90%.
- Вести документооборот, договоры, кассу, терминал, оргтехнику.
- Следить за чистотой, порядком и стандартами сервиса.
- Взаимодействовать с собственником и предоставлять прозрачную отчётность.
- Полностью решать конфликтные ситуации с пациентами и сотрудниками: находить компромиссы, убеждать, сохранять репутацию клиники.
- Масштабировать успешные практики на другие клиники.
Что мы предлагаем:
- Доход от 150 000 ₽ — прозрачная система мотивации: фикс + бонусы за выполнение ключевых показателей.
- Реальную власть и автономию в управлении клиникой.
- Современную клинику, сильную команду и поток пациентов.
- График 5/2, 8 часов — без 12-часовых смен.
- Корпоративную культуру, обучение и поддержку собственника.
Обязательный фильтр-вопрос:
Сколько стоматологических клиник вы открыли с нуля лично? Опишите одну: город, год запуска, срок запуска, бюджет, стартовую команду, выручку на 3/6/12 месяц. Отклики без ответа на этот вопрос не рассматриваем.
Если вы прочитали до конца, понимаете масштаб ответственности и готовы управлять клиникой как бизнесом — оставьте отклик. Пришлите ответ на фильтр-вопрос. Мы свяжемся с вами лично.